- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Secrétariat général - DIR-SG GRAND EST
- En ligne depuis le 12 avril 2024
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- En ligne depuis le 12 avril 2024
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
Directeur général de collectivité ou d'établissement public - Schiltigheim, France - Structures de coopération territoriale
Description
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
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Sous l'autorité hiérarchique du Président du PETR, le(la) directeur
(trice) aura la responsabilité de la structure (fonctionnement
administratif, juridique, des ressources humaines et financier) et sera en charge d'assurer l'ingénierie, l'animation et le
pilotage du projet de territoire du Pays du Lunévillois. Le(la) directeur (trice) contribue à la définition des orientations de
la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties
prenantes de l'action publique. Le(la) directeur (trice) dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence
avec les orientations préalablement définies.
- Assurer l'animation du projet de territoire et la veille concernant
les opportunités de développement du territoire (appels à projet), -
Organiser et animer les travaux des instances du Pays : comité de pôle, conseil de développement, comités consultatifs,
comités techniques, - Assister et conseiller les présidents et vice-présidents, - Préparer, mettre en 1⁄2uvre et suivre les
décisions et projets du PETR, - Monter et suivre les dossiers de demande de subvention, préparer et passer les marchés
publics, - Suivre les partenariats et les dispositifs contractuels avec l'Etat, la Région, le Département et les partenaires, -
Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure, - Assurer l'animation des outils de communication, -
Manager une équipe et gérer les ressources humaines, - Travailler en étroite collaboration avec les communautés de
communes du territoire, - Accompagner les porteurs de projets, - Évaluer les actions mises en 1⁄2uvre.
Profil recherché
SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- politiques publiques locales ;
- fondements de l'action publique et des libertés publiques ;
- processus de décision des exécutifs locaux ;
- environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques ;
- modes de gestion des services publics locaux ;
- principes du management opérationnel ;
- principes du développement et de l'aménagement local ;
- méthodes d'analyse et de diagnostic ;
- partenaires institutionnels, publics et privés de la collectivité ;
- réglementations applicables aux collectivités ;
- théories du leadership et du management
- méthodologie et outils du management par objectif, ingénierie de projet ;
- communication interpersonnelle ;
- méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques ;
- statut de la fonction publique territoriale ;
- risques juridiques et financiers liés à la gestion locale.
- SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- sociologie des organisations publiques ;
- cadre juridique et conventionnel ;
- droit privé applicable ;
- gestion financière et contrôle de gestion ;
- analyse d'indicateurs et mesure d'écarts ;
- règles et procédures budgétaires et comptables de la comptabilité publique ;
- réglementation fiscale (subventions, délégations) ;
- architecture des systèmes d'information ;
- techniques d'animation et de dynamique de groupes ;
- techniques de communication internes/externes ;
- méthodes et techniques de concertation et de négociation ;
- techniques du marketing territorial ;
- gestion des ressources humaines.
Qui sommes-nous?
Le Pays du Lunévillois, structuré sous la forme d'un Pôle d'Equilibre Territorial et Rural (PETR), est composé de quatre intercommunalités (CC Meurthe-Mortagne-Moselle, CC du Pays du Sânon, CC du Territoire de Lunéville à Baccarat et CC de Vezouze en Piémont) situées au Sud-Est de l'agglomération nancéienne et à la pointe Sud-Est du département de la Meurthe et Moselle et compte près de habitants.
Il a vocation à fédérer et mobiliser les forces vives au service du développement du territoire. Ainsi, le Pays anime, coordonne ou construit les actions définies dans son projet de territoire et assure l'ingénierie pour les porteurs de projets. Depuis le 1er janvier 2018, le PETR est Autorité Organisatrice des Mobilités (AOM) au sens de la loi LOM.
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