Gouvernant (F/H) - Grasse, France - Emera Résidence Sophie

Description

**L'entreprise**
Créé il y a 30 ans, Emera est devenu le 7ème groupe privé de résidences retraites en France. Il marque sa différence à travers plus de 80 établissements hauts de gamme, résidences retraites et résidences séniors, en France et en Europe. Cette entreprise construite autour de valeurs fortes offre des conditions de travail idéales.
**Alors, n'attendez plus rejoignez **la résidence** Sophie **

**Description du poste**
Dans le cadre d'un projet d'établissement axé sur des services et des prestations haut de gamme, vous êtes garant(e) de la qualité hôtelière. Rattaché(e) à la direction d'établissement et en collaboration avec les autres services, vos missions principales sont:

- Accueillir et accompagner les résidents et les familles, contribuer à leur satisfaction et à leur bien-être ;
- Promouvoir les services hôteliers de la résidence en soutien de la direction ;
- Superviser, coordonner et assurer la cohésion des ASH, lingères et le personnel du service restaurant ;
- Garantir l'excellence des prestations : propreté, hygiène, esthétisme, service ;
- Être responsable de service aux côtés de la direction.

**Profil recherché**
- Diplômé (e) d'une école hôtelière, ou titulaire du diplôme de gouvernante, vous possédez une expérience significative en hôtellerie 4 ou 5 étoiles (ou autres expériences similaires).
- Vous avez le sens des responsabilités, de l'organisation ainsi qu'une forte éthique professionnelle.
- Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à fédérer, à écouter et à communiquer.

**Salaire : Selon expérience.**

**A partir de € bruts annuels + prime SEGUR euros brut) + indemnités de sujétion ( indemnité de nuit/ de dimanche/d'astreinte/de jours fériés/de coupure) + reprise de l'ancienneté à 50% **+ **revalorisation d'1% sur le salaire par an (temps plein).**

**Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap**

A travers ces vidéos, découvrez comment Emera relève les défis du handicap. Après la sensibilisation de ses collaborateurs, Emera passe à l'action Suivez-nous dans les cuisines pour y découvrir comment Lisa, atteinte de surdité, évolue dans un environnement spécialement repensé pour elle.

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**Voici ce qui peut vous séduire chez Emera et faire la différence**

**1.** Vous rejoignez un secteur **porteur de sens** : quoi de mieux que d'embellir la vie de nos aînés ?

**2.** Vous intégrez une entreprise en **plein développement** présente en France et à l'étranger

**3.** De nombreux **avantages économiques** à la clé vous sont proposés
- Compléments de rémunération : participation et PEE, mutuelle, prime de présentéisme,...
- Avantages repas sur résidence
- Avantages CSE (réductions, cadeaux )
- Médaille du travail (prime de 1 000 euros pour 20 ans d'ancienneté)
- Aide au logement

**4. **Vous bénéficiez d'une réelle **qualité de vie au travail**
- Salles de détente
- Formation et mobilités vous permettent d'évoluer au sein du groupe : Grâce à son organisme de formation interne et aux différents dispositifs (GPEC, VAE,) le groupe répond aux besoins de formation de chaque collaborateui

**5.** Vous partagerez nos valeurs **RSE **car Emera s'engage pour**: la diversité, le handicap et le développement durable**

**N'hésitez pas à nous rejoindre sur les réseaux sociaux **:_Instagram _**_LinkedIn_**_ _**_Facebook_