Educateur de Jeunes Enfants en Crèche - Boulogne-Billancourt, France - Mairie de Boulogne-Billancourt

Sophie Dupont

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Sophie Dupont

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Description
Première ville du Département des Hauts-de-Seine et seconde de la Région Ile-de-France, forte d'une population de habitants répartie harmonieusement sur 617 hectares et six quartiers, Boulogne-Billancourt est un pôle attractif et dynamique. Une ville exceptionnelle et exemplaire pour son cadre et sa qualité de vie, son patrimoine, son rayonnement culturel et son attractivité économique.

La Ville gère 13 crèches collectives, 3 multi-accueils, 1 jardin d'enfants et 1 crèche familiale.

**Multiples avantages de la fonction publique territoriale et de la ville (REMUNERATION ATTRACTIVE, 25 congés annuels et 17 RTT, tickets restaurant, accès à la formation professionnelle continue, au comité d'oeuvres sociales, mobilités inter-eaje possibles...)**

Sous la responsabilité de la directrice d'établissement, vous organisez et mettez en œuvre des activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement des enfants en bas âge, selon les projets pédagogiques d'un service ou d'une structure et des règles d'hygiène et de sécurité.

Vous avez en charge les activités suivantes:

- Favoriser l'éveil, l'épanouissement et le développement de l'enfant de 3 mois à 3 ans
- Proposer des activités adaptées en vue de stimuler les facultés motrices et sensorielles de l'enfant
- Aménager l'espace et le temps en collaboration avec l'équipe
- Dépister les troubles psychologiques et moteurs des enfants en en référant à la direction en partenariat avec la psychologue et le pédiatre
- Favoriser le développement moteur, affectif et intellectuel de l'enfant
- Déterminer les besoins en matériel pédagogique
- Soutenir les parents dans leur parentalité par des conseils ou en leur apportant des réponses à leurs questionnements
- Etre garant du projet pédagogique porté par la direction

**Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants requis, expérience professionnelle appréciée.**

Lettre de motivation et CV requis
Poste permanent ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 3 ans, renouvelable)

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 36 mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Période de travail de 8 Heures
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle

Formation:

- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

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