Pullman Montparnasse Hôtel 4 H/F - Paris, France - Pullman Paris Montparnasse

    Pullman Paris Montparnasse
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    Permanent
    Description

    Description du poste

    MISSION :

    Le/La Gouvernant.e Etages H/F est garant.e de la qualité du service offert au client, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Il/Elle manage les talents des étages et a pour mission de veiller au respect des normes de qualité, tout en veillant à atteindre les objectifs définis en matière de satisfaction clients et talents.

    PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

  • Supervise les activités opérationnelles du service des étages, d'entretien ménager et de blanchisserie
  • Est garant.e de l'hygiène, de la qualité du nettoyage, du respect de la prestation de service (produits d'accueil, etc.) et de la sécurité des locaux
  • Veille à ce que les chambres soient constamment propres en lien avec le positionnement premium de l'établissement
  • Participe aux briefings journaliers du service
  • Tient compte des habitudes des clients en séjour régulier et/ou de longue durée
  • Anticipe et résout les problèmes avec les clients, en mettant en place des processus proactifs visant à promouvoir la satisfaction client
  • Veille à son apparence et celle de son équipe, connait et applique la politique Grooming de l'hôtel
  • Qualifications

    SAVOIR-FAIRE & SAVOIR-ÊTRE :

  • Niveau BTS, licence professionnelle hôtellerie ou école de management hôtelier
  • Expérience de 2 ans minimum en tant que Gouvernant.e d'étages
  • Expérience gros porteur (plus de chambres)
  • Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) et d'Opéra Cloud
  • Maîtrise du français et parfaitement bilingue anglais
  • Excellentes aptitudes à communiquer, à l'oral comme à l'écrit
  • Excellentes compétences organisationnelles
  • Sens du détail et de la qualité
  • Leadership développeur : orientation positive, capacité à développer une équipe responsable, capacité à former les membres de l'équipe et à développer leurs compétences, à responsabiliser et à promouvoir l'initiative
  • Leadership collaboratif : esprit d'équipe, communication, facilitateur du travail en équipe
  • Leadership entrepreneur : résolution de problèmes, prise de décisions opérationnelles, pensée stratégique
  • Informations supplémentaires

    POURQUOI NOUS REJOINDRE

  • 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté
  • Indemnité nourriture en plus sur votre rémunération
  • Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur
  • Pass Navigo pris en charge à 75%
  • Participation filiale du groupe Accor
  • Horaires en continue sans coupure
  • 2 jours de repos consécutifs
  • Cadre de travail premium dans un hôtel neuf, situé en plein coeur de Paris, accessible par de nombreux transports depuis la Gare Montparnasse
  • Restaurant d'hôtel avec des menus équilibrés cuisinés par une équipe dédiée
  • Tenue de travail élégante, fournie et entretenue par la blanchisserie de l'hôtel
  • Carte Avantage Accor avec des réductions dans plus de 5. hôtels du groupe Accor dans le monde et réductions dans nos restaurants
  • Vous bénéficierez d'une nuit découverte durant les trois premiers mois après l'embauche (séjour d'une nuit dans notre hôtel en B&B avec diner pour vous et votre )