Alternance - Ingénieur Automaticien - Industrialisation produits - 3 ans (Grenoble) F/H - Eybens, France - Schneider Electric

Description

Vous intégrez une formation d'Ingénieur en Automatisme, Informatique Industrielle pour 3 ans, vous êtes passionné(e) par le domaine du digital, l'Intelligence Artificielle, le Machine Learning, le Big Data et l'Iot ? Vous souhaitez développez vos compétences dans un environnement innovant et international ? Jetez un oeil à cette belle mission et rejoignez nous

Environnement
Basé(e) à Eybens (banlieue grenobloise), au sein de l'équipe Industrialisation Assemblage & Automatisme, vous ferez partie d'équipes projets de développement de Produit Nouveaux. Vous serez impliqué(e) dans la création de nouvelles offres produits les gammes : disjoncteurs, contacteurs, efficacité énergétique, domotique, ....

Notre équipe a pour mission de définir, développer et mettre en œuvre les lignes d'assemblage et test produits. Nous définissons les choix technologiques pour répondre aux besoins des projets dans un environnement où les produits communicants et le data management deviennent cœur dans les investissements de l'entreprise.

Au sein des projets nous travaillons avec des équipes multiples et implantées partout dans le monde : Technique, Achat, Industrialisation, Marketing, Qualité, Usines, Fournisseurs...

La mission s'inscrit dans le cadre de projets multiples pour lesquels nous devons apporter un support en automatisme (lignes d'assemblage), en mise en place de système d'information (Manufacturing Execution Systems), et mise en place de solution Industrial Internet of Things (IIoT).

Dans ce cadre, vos principales missions seront de :

• Participer à la conception des offres pour orienter le projet sur les aspects de gestion de données, traçabilité
• Mettre en œuvre les moyens de test / réglage / contrôle sur les produits, en binôme avec un industrialisateur assembleur (qui porte une compétence à dominante mécanique et lean manufacturing)
• Définir et mettre en œuvre les systèmes d'information : manufacturing execution systems, traçabilité, protocoles de qui touche globalement à l'architecture des flux de données.
• Participer à la rédaction des Cahiers des Charges et Plans de Qualification des moyens ou lignes de production investis par nos équipes.
• Suivre la réalisation des moyens ou lignes de production chez nos fournisseurs, internes ou externes (validations techniques depuis les études jusqu'à la qualification dans nos usines, suivi coøt-qualité-délais), dans un environnement à fort enjeux d'investissements.
• Participer à la montée en cadence des moyens ou lignes de production en usine : formation, transfert des dossiers industriels.
• Avancer en collaboration avec l'équipe sur de nouveaux sujets et nouveaux standards à mettre en œuvre autour de la remontée de données, internet of things, exploitation des big data, dans le but d'amener petit à petit nos machines vers des technologies d'intelligence artificielle.

Des déplacements en France et en Europe sont à prévoir, chez nos fournisseurs et dans nos usines, selon les phases du projet pouvant aller de zéro à plusieurs semaines par mois (pour une période courte).

Vous avez un attrait pour traiter les sujets avec une forte connotation technique
Digital addict, vous vous intéressez aux technologies du digital (big data, IoT, intelligence artificielle, machine learning...) et développerez vos compétences dans ces domaines en les appliquant sur notre secteur industriel.

Diplôme visé : Ingénieur spécialité Automatisme/Informatique Industrielle / Electrotechnique

Pré-requis :

- Vous êtes issu.e d'un parcours en génie industriel, ou BUT GEII . Et avez d'ores et déjà une expérience professionnelle dans le domaine des Automatismes / Informatique Industrielle.

- Capacité à communiquer, travailler en groupe/en mode projet, capacité à créer/innover, capacité à résoudre des conflits/problèmes, esprit d'équipe, avoir un bon relationnel, orientation client, détermination, orientation qualité, engagement, écoute, empathieLangue : bon niveau d'anglais obligatoire car de nombreux intervenants ne seront pas français (plus documentations en anglais)

Durée du contrat : 3 ans à partir de Septembre

Le poste est basé à Eybens, au sein de notre centre de R&D (agglomération de Grenoble)

Schneider Electric s'engage et est convaincu que la diversité et l'inclusion sont des éléments essentiels de sa performance

Postulez maintenant et préparez-vous à vivre une expérience enrichissante et stimulante

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En intégrant Schneider Electric en tant qu'Alternant, en plus d'une expérience professionnelle et personnelle enrichissante, vous bénéficierez :

• D'un package salarial attractif et compétitif : salaire supérieur au minimum légal, intéressement et participation, prime de réussite à l'examen
• D'une participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
• D'une aide à la mobilité : en fonction de votre situation d'éloignement, nous vous proposons une participation aux frais de transport (train/avion/voiture/bus) ou frais kilométriques ou une aide " double résidence "

D'autres avantages :

• un accès au restaurant d'entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d'entreprise,
• un accompagnement à la mobilité internationale si obligatoire dans le cursus,
• 5 jours de congés " préparation aux examens " rémunérés pour tous,
• des activités culturelles et sportives,
• des dispositifs d'aides sociales si besoin pendant votre contrat

Pourquoi nous?

Schneider Electric est la référence en matière de transformation numérique de la gestion de l'énergie et de l'automatisation. Nos technologies permettent au monde d'utiliser l'énergie de manière søre, efficace et durable. Nous nous efforçons de promouvoir une économie mondiale à la fois viable sur le plan écologique et hautement productive.

34 milliards d'euros de chiffre d'affaires global

employés dans plus de 100 pays

45 % du chiffre d'affaires de l'IoT

5 % du chiffre d'affaires consacré à la R&D

Vous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu'à ce qu'il soit pourvu.

Schneider Electric a pour politique de fournir des possibilités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, du transfert et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, quelle que soit leur race, religion, couleur, sexe, handicap, origine nationale, ascendance, âge, statut militaire, orientation sexuelle, état matrimonial ou toute autre caractéristique ou conduite légalement protégée. Agences concernées : Schneider Electric n'accepte pas de curriculum vitæ soumis de façon spontanée et ne sera pas responsable des frais occasionnés par de tels envois.