Alternance - Assistant RH / Administratif (H/F) - Xeuilley, France - Vicat

Vicat

Entreprise vérifiée

Xeuilley, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Groupe cimentier français présent dans **12 pays,** Vicat emploie près de **9500 collaboratrices et collaborateurs **et réalise un **chiffre d'affaires consolidé de plus de 3 milliards d'euros**, dont 65 % à l'international.

Dans la lignée de Louis Vicat, inventeur du ciment artificiel en 1817, **l'entreprise familiale**, créée il y a 166 ans et résolument tournée vers l'avenir, développe une **offre performante de matériaux, produits et services** adaptée à l'évolution constante des métiers de la construction.

Cimenteries, carrières de granulats, centrales à béton, usines de produits de second-œuvre... : partout où il est implanté, le groupe Vicat s'attache au développement des territoires, de l'emploi local et au respect de l'environnement.

Grâce à **l'expertise technique, l'engagement et la passion de ses équipes**, Vicat cultive, sur le long terme, des **relations de confiance **avec ses clients et partenaires. Contribuer aux évolutions dans l'art de construire avec nos clients, tel est l'objectif que nous visons tous les jours, sur tous les projets et tous les terrains.

Acteur reconnu de la transition énergétique et solidaire, et de l'économie circulaire, le Groupe agit pour un développement durable par des actions concrètes : axer notre R&D autour de la réduction de notre bilan carbone, diminuer nos consommations d'énergies, renforcer notre démarche d'économie circulaire, préserver la biodiversité et promouvoir l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion sur nos lieux d'implantation, dans le respect des Objectifs de Développement Durable de l'ONU.

Groupe cimentier français présent dans **12 pays,** Vicat emploie près de **9500 collaboratrices et collaborateurs **et réalise un **chiffre d'affaires consolidé de plus de 3 milliards d'euros**, dont 65 % à l'international.

Dans la lignée de Louis Vicat, inventeur du ciment artificiel en 1817, **l'entreprise familiale**, créée il y a 166 ans et résolument tournée vers l'avenir, développe une **offre performante de matériaux, produits et services** adaptée à l'évolution constante des métiers de la construction.

Cimenteries, carrières de granulats, centrales à béton, usines de produits de second-œuvre... : partout où il est implanté, le groupe Vicat s'attache au développement des territoires, de l'emploi local et au respect de l'environnement.

Grâce à **l'expertise technique, l'engagement et la passion de ses équipes**, Vicat cultive, sur le long terme, des **relations de confiance **avec ses clients et partenaires. Contribuer aux évolutions dans l'art de construire avec nos clients, tel est l'objectif que nous visons tous les jours, sur tous les projets et tous les terrains.

Acteur reconnu de la transition énergétique et solidaire, et de l'économie circulaire, le Groupe agit pour un développement durable par des actions concrètes : axer notre R&D autour de la réduction de notre bilan carbone, diminuer nos consommations d'énergies, renforcer notre démarche d'économie circulaire, préserver la biodiversité et promouvoir l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion sur nos lieux d'implantation.
- Identifications des besoins en recrutement, plan à 5 ans, postes critiques;
- Identifier et développer des relations avec des écoles, des organismes de formation, participer et animer des salons, développer la visibilité et l'attractivité du site;
- Processus de recrutement interne/externe : rédaction et diffusion des annonces, développer le sourcing externe, pré-sélection et entretiens ;
- Mise en place des plans de formation des successeurs sur postes critiques, des nouveaux entrants, de la conservation des savoirs et savoir-faire pour les sortants, etc ;
- Participer à l'élaboration du plan annuel de développement des compétences et à sa mise en place ;
- Participer à la mise en place de la GTA (gestion des temps et des activités) ;
- Participer à la préparation des CSE ;
- Participer ou prendre en charge différents projets RH et à la vie quotidienne du service RH de l'usine ;
- Participation à l'élaboration de la paie.

**Conditions**:

- ** Lieu de travail** : Usine Vicat de Xeuilley (54), proche de Nancy
- ** Contrat**: apprentissage ou professionnalisation
- ** Durée**: 1 ou 2 ans
- ** Date**: rentrée 2023

**Avantages**:

- Rémunération sur** **13,3 mois
- Prime vacances
- Mutuelle et prévoyance
- Accords de participation et intéressement (selon conditions de présence et d'ancienneté)
- CSE actif
- Convention collective de la Fabrication de Ciment