Mécanienne Pl - Orval, France - SAS LE GOFF SERVICES

SAS LE GOFF SERVICES
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Entreprise vérifiée
Orval, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**Le Groupe LE GOFF**, c'est aujourd'hui 5 entreprises qui se chargent de gérer les flux de marchandises de plus de 400 clients réguliers. Mais c'est avant tout une **entreprise familiale** qui regroupe 380 collaborateurs. Grâce à 45 ans d'existence, l'entreprise a pu développer son savoir-faire dans le transport et la logistique. Nous tenons à assurer un service de qualité à tous nos clients que ce soit de grandes ou de petites entreprises, des villes ou des régions.

Nos valeurs **:PERFORMANCE**:

- **SECURITE**:

- **PROXIMITE**

**Description du poste**:
Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous serez amenés à:

- Réaliser l'ensemble des interventions de premier niveau, maintenance préventive et corrective des poids lourds (entretien courant et périodique, diagnostic, dépose-pose, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques) ;
- Diagnostiquer les pannes, procéder à des réglages et à divers travaux d'électricité, de soudure, d'hydraulique et de maintenance pneumatique ;
- Travailler dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité présentes dans tous les ateliers du Groupe ;
- Apprendre à utiliser une valise pour détecter les défauts ;
- Contribuer à la qualité de service attendue et veiller à l'état de présentation de véhicule.

Durée : 1 an minimum

Poste à pourvoir à partir de juillet 2024.

**Profil recherché**:

- Vous préparez un diplôme de type CAP/ BEP/ BAC PRO/ BTS en Mécanique Poids Lourds ;
- Vous êtes minutieux(se), organisé(e) et avez le sens du travail en équipe ;
- Vous êtes réactif(ve) et avez le goût d'apprendre ;
- Vous êtes passionné(e) par la mécanique.
- Nous vous offrons :_
- Une formation 100% financée et rémunérée ;
- Être formé et réaliser des expériences diversifiées ;
- Disposer d'un accompagnement qualifié ;
- Une relation sur du long terme, à l'issue de la formation, la majorité de nos alternants se voit offrir un contrat en CDI.
- Notre processus de recrutement_:

- **Etape 2** : entretien téléphonique (si votre profil est en adéquation avec le poste, nous passons à l'étape suivante) ;
- **Etape 3** : entretien physique au sein de nos locaux avec le responsable d'atelier ;
- **_Etape facultative_** : il est possible d'effectuer une journée en immersion, selon votre profil, afin d'être certain que le poste vous correspond ;
- **Etape 4** : décision collégiale et finale ; En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe.
- Prenez la route à nos côtes __
- **Rejoignez-nous
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