Alternance - Analyse Pilotage Des Risques - (H/F) - Saint-Jacques-de-la-Lande, France - CREDIT AGRICOLE ILLE ET VILAINE

CREDIT AGRICOLE ILLE ET VILAINE

Entreprise vérifiée

Saint-Jacques-de-la-Lande, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

La formation et l'insertion des jeunes sont au cœur de notre politique de recrutement. Nous intervenons auprès des étudiants et jeunes diplômés pour leur faire découvrir les métiers de la banque et les accompagner dans leur évolution de carrière.

Tu souhaites découvrir les métiers de la Banque et Assurance au sein d'une banque régionale proche de ses clients ?

Tu veux développer tes compétences et mieux appréhender ton projet professionnel.

Rejoins la 1ère Caisse Régionale, reconnue Entreprise à Mission, notamment sur l'inclusion des jeunes sur son territoire.

**Voici les missions qui te seront confiées au sein du pôle Pilotage des Risques, rattaché à l'Unité Agence Amiable et Pilotage des Risques**:
Cette mission te permettra de découvrir le milieu bancaire et acquérir des connaissances techniques dans le traitement de la donnée, avec comme principales missions:

- Participer aux divers travaux destinés à l'animation et au pilotage des risques, en appui du Leader et de l'analyste rattachés au Pilotage des risques (tableaux de bord, suivi des clients en anomalies,)
- Participer aux contrôles de cohérence, analyse des données, synthèse et mise en forme du livrable
- Etablir des requêtes de 1er niveau liées au domaine des risques de contreparties pour le compte des Unités Risques ou des Unités Engagements
- Participer à l'accompagnement du changement et aux projets sur le domaine des risques
- Réaliser des travaux ponctuels : enquête de recouvrement annuelle, audits internes et externes dans le domaine du risque de contreparties,...
- Administrer les outils de gestion du risque de contrepartie (EVOLAN COLLECTION, ATOURISK, Tableau de bord recouvrement,)
- Mise à jour des paramétrages et habilitations
- Participer à la préparation des divers Comités et Revues du périmètre Risques
- Participer aux travaux de la coopération bretonne sur les métiers du recouvrement
- Assurer l'assistance téléphonique auprès des équipes internes et externes sur son domaine de compétence
- Assurer la mise à jour de la documentation et des procédures dans son domaine d'activité
- Tu évolues dans un cursus informatique avec spécialité DATA, en alternance (licence ou master)
- Tu as une appétence pour la Data
- Tu maîtrises les outils de Business Intelligence (BO, SAS), les outils de Data Visualisation (Microstratégy), les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint)
- Tu es attiré.e par **le domaine bancaire & assurance **et **la Relation Client**:

- Tu es dynamique, autonome, engagé.e et
- Tu fais preuve de rigueur, d'écoute, d'esprit d'équipe et d'initiative
- Une première expérience commerciale est un plus

Un accompagnement personnalisé par un tuteur opérationnel dans l'Unité

Une expérience professionnelle à taille humaine (maxi 12 personnes) avec un fort esprit d'équipe

**A ton arrivée**:

- Une formation dédiée avec notre propre centre de formation CA Campus pour t'accompagner dans ta prise de poste
- La remise d'un livret d'accueil Alternants

** Tes "plus"**:

- 13ème mois, participation et intéressement au prorata du temps de présence (à partir de 3 mois de présence)
- Carte Ticket Restaurant 10€/jours (participation employeur 50%)
- Réduction sur abonnements transports Le STAR en + des 50% pris en charge par l'entreprise
- RTT au prorata du temps de présence

Qui sommes nous ?

**En complément**:
Nous accompagnons nos clients dans leur quotidien ainsi que dans la réalisation et la sécurisation de leurs projets.

Notre modèle mutualiste et coopératif repose sur des valeurs de proximité, de responsabilité et de solidarité, pertinentes pour faire face aux défis sociétaux actuels.

Premier réseau bancaire de l'Ille-et-Vilaine, notre Caisse régionale est fortement ancrée sur notre territoire à travers l'action:

- De nos 1 500 collaborateurs au sein d'un réseau de 116 agences (notre structure commerciale) qui conseillent clients ;
- De nos 500 administrateurs vivant au cœur des territoires, dans nos 46 Caisses locales (notre structure coopérative) et qui représentent nos sociétaires.

Nous contribuons ainsi au développement socio-économique du département. Toutes nos décisions sont prises au niveau local, avec un siège social situé à St-Jacques-de-la-Lande.

Chaque client peut devenir sociétaire en détenant des parts sociales d'une de nos 46 Caisses locales. Il prend alors pleinement part à la vie de la coopérative selon le principe « un sociétaire représente une voix ».

À travers nos engagements, nous nous attachons à développer du lien avec l'ensemble de nos clients et des acteurs du territoire ainsi qu'à faire preuve d'utilité:

- En contribuant à la réalisation de projets participant à la dynamique et à l'attractivité du département ;
- En nous engageant en faveur de l'emploi avec le recrutement et notre soutien à l'insertion d