Chargé de Développement Local Demo Campus - Nantes, France - Afev

Afev
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Entreprise vérifiée
Nantes, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Association reconnue d'intérêt général, l'Afev agit dans les agglomérations urbaines partout en France pour **créer de la solidarité, en particulier en matière d'éducation**. Chaque année, des milliers d'étudiant.e.s s'engagent à ses côtés pour accompagner des jeunes en difficulté scolaire et **créer du lien dans les quartiers populaires**. En luttant contre les inégalités éducatives et sociales, agissent pour une société plus juste et plus solidaire.

**Description du poste**:
Le.a chargé.e de développement local propose et anime des ateliers sur l'ensemble du département, dans le cadre d'**un projet autour de l'orientation des jeunes collégiens et lycéens**, en lien avec les partenaires de l'éducation nationale, de l'Université de Nantes et de la région.

Des déplacements sur l'ensemble du département sont à prévoir pour l'animation d'ateliers en milieu rural. Le.a chargé.e de développement local devra posséder le permis de conduire.

Rattaché.e au Délégué Territorial Métropolitain, le.a Chargé.e de Développement Local aura pour mission:
**Mobilisation et accompagnement des engagés**

**_ Mobiliser des jeunes pour agir dans des actions de solidarité_**
- Participer à l'élaboration de la stratégie locale de recrutement
- Animer les partenariats
- Informer et convaincre les étudiants sur les actions solidaires de l'Afev

**_ Accompagner les engagés de l'Afev (volontaire et bénévoles)_**
- Accueillir les engagés
- Participer à l'élaboration du plan de formation des engagés et en assurer la réalisation
- Animer une dynamique collective

**_ Gérer les ressources humaines volontaires en service civique_**
- Élaborer les fiches missions
- Gérer les conditions temporelles de leur activité (gestion du temps/emploi du temps)
- Assurer le suivi individuel des volontaires : entretiens individuels, accompagnement dans l'élaboration du projet d'avenir
- Gérer la vie de l'équipe (préparation et animation des réunions, répartition de tâches )

**Animer, mettre en oeuvre, suivre le projet Démo Campus**

**_ Mettre en œuvre des actions collectives de démocratisation de l'enseignement supérieur_**
- Construire et mettre en œuvre des ateliers Démo Campus pour des collégiens (4ème/3ème) et lycéens
- Animer les partenariats avec les établissements scolaires (collèges/lycées) et les établissements d'enseignement supérieur
- Construire et mettre en œuvre des temps d'immersion au sein d'établissements d'enseignement supérieur
- Participer aux évènements locaux liés à l'orientation
- Construire et co-animer des événements dans les quartiers prioritaires à destination des jeunes et des familles

**_ Animer le partenariat Cordée de la Réussite (établissements scolaires, Etat, Rectorat, Universités)_**
- Suivre les conventions en cours
- Ecrire le bilan d'année
- Assurer la communication et la valorisation du projet
- Assurer une veille de l'actualité et des enjeux enseignement supérieur locaux
- Participer aux temps partenariaux proposés (comités techniques, comités de pilotage, groupes de travail.)

**Animation du réseau**

**_ Organiser la vie de l'association locale et participer à la vie associative nationale_**
- Se tenir informé de la vie de l'association (lecture de la note interne, intranet )
- Contribuer au reporting national
- Participer à des groupes de travail locaux / régionaux / nationaux et à des formations

**_ Mettre en œuvre la communication à l'échelle du pôle_**
- Participer aux réseaux sociaux (blog,)
- Créer des outils locaux de communication
- Organiser des événements
- _

**Avantages**: 2 semaines de congés offertes à Noël, titres restaurant, CE, Mutuelle, 1 jour de RTT tous les 15 jours ou un 1⁄2 RTT toutes les semaines

**Profil recherché**:
**Formation et Expérience souhaitées**: Bac +3/4 en développement local et au moins 2 ans d'expérience. Connaissance et expérience dans l'animation et l'éducation populaire nécessaires.Une connaissance des enjeux locaux de la politique de la ville et des acteurs du territoire (associatifs, éducatifs et institutionnels) serait appréciée.

**Compétences professionnelles **:Gestion d'équipe, conduite de projet, autonomie et animation de réseau. Sens de l'organisation, du travail en équipe et du contact apprécié

> 2 ans

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