Responsable Régional(E) Centre-est Développement - Lyon, France - BayWa r.e. France

BayWa r.e. France

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

BayWa r.e. France -Dans la région Centre-Est, vous êtes en charge de l'activité de développement de projets solaires (portefeuille existant et varié de projets sol, flottant, AgriPV et à différents stades de maturité), de sécurisation de nouveaux de projets solaires à développer, en synergies avec notre département éolien
Suivi des dossiers, de la phase de prospection puis des études, en passant par l'obtention des permis de construire, la participation aux appels d'offres et jusqu'au démarrage de la construction
Manager et développer l'équipe développement solaire de la zone Centre-Est (5 personnes)
Mise en place et accompagnement de partenariats locaux
Développement d'un réseau relationnel régional et communication avec les parties prenantes locales, les élus de l'ensemble des échelons concernés, les associations locales, les syndicats professionnels, les services de l'Etat, les industriels et les grands comptes de la région Centre-Est
Mise en place d'une stratégie innovante de développement de projets solaires pour les territoires et les grands comptes
Reporting des activités auprès de la direction au moyen des outils mis à disposition et contribution à l'amélioration continue des process et méthodes de travail
Déplacements fréquents en Auvergne Rhône-Alpes et Bourgogne Franche-Comté et ponctuellement ailleurs en France et en Allemagne
Formation supérieure BAC+5 (de préférence avec un contexte énergie / environnement / aménagement du territoire)
Au moins 8 ans d'expérience dans le développement de projets solaires et/ou éoliens
Expérience réussie de management d'une équipe de développement de projets solaires et/ou éoliens
Connaissance pointue des phases de développement d'un projet de parc photovoltaïque, des acteurs de la filière et de son fonctionnement
Autonome, responsable, combatif, excellent relationnel, et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
Aptitudes avérées à manager une équipe, communiquer et convaincre des publics diversifiés
Etat d'esprit d'intrapreneuriat
Anglais courant indispensable
Permis B

Le poste est à pourvoir à Lyon.

Diversité et égalité des chances
Tous nos postes sont attribués en fonction des qualifications, du potentiel, du mérite et des besoins de l'entreprise. Nous nous refusons de pratiquer toute forme de discrimination, qu'elle soit sur la base de l'origine, de la religion, de la couleur, du sexe, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, d'un handicap physique ou mental non-disqualifiant, de l'origine nationale, de la grossesse, du statut de vétéran ou de toute autre catégorie reconnue par la loi.