Assistant Ressources Humaines - Beuzeville, France - ETABLISSEMENTS POULINGUE

Description

Du métier de charpentier agricole, au métier de concepteur réalisateur de bâtiments industriels, tertiaires et collectifs; c'est 60 années d'expériences capitalisées que nous avons mises à profit pour construire notre développement.

L'entreprise POULINGUE c'est aujourd'hui 210 collaborateurs au sein d'une même entité située en Haute-Normandie sur l'axe CAEN - PARIS.

Constructeur de bâtiments industriels, tertiaires et collectifs, nous intervenons sur l'ensemble du territoire, pour des donneurs d'ordres privés ou publics. Nous sommes organisés en interne pour réaliser la construction de bâtiments:

- Clé en main
- En entreprise générale
- En macro-lot (enveloppe extérieure)
- En corps d'état séparés

Pour mener à bien nos projets, nous nous appuyons sur une base logistique interne composée:

- D'une équipe commerciale de 8 chargés d'affaires spécialisés.
- D'un bureau d'étude structure regroupant 2 ingénieurs et 8 dessinateurs projeteurs.
- D'un service architecture.
- D'ateliers de production de charpente bois et métal (4000m2).
- D'une équipe travaux composée de 10 conducteurs de travaux ayant leur domaine d'activité.
- D'un service matériel et transport.
- D'un service achat.

Si la construction est notre cœur de métier, nous avons aussi développé des activités connexes comme le renforcement de structures, la maintenance industrielle et le retrait d'amiante, regroupées au sein de notre branche "travaux spéciaux" pour apporter une offre globale à nos clients.

Nous avons toujours considéré la construction d'un ouvrage en fonction des objectifs que s'étaient fixés nos clients; c'est pour cette raison que nous ne nous interdisons aucune restriction sur le choix des matériaux et des principes constructifs utilisés à partir du moment où ils répondent aux performances exigées.

Vous intègrerez le service Ressources Humaines sous la responsabilité de la DRH, vous l'assisterez au quotidien dans son travail.

Vos tâches seront les suivantes:

- Planification, organisation du suivi administratif des formations
- Assure le suivi médical des salariés
- Réalise la gestion administrative liée aux embauches
- Gestion de l'apprentissage et des relations avec les écoles
- Rédige et transmets les courriers de sanction
- Organise les campagnes des entretiens (entretiens professionnels / entretiens d'évaluation)
- Rédaction, publication et suivi des offres d'emploi sur les différents jobboards et sur les réseaux sociaux.
- Gestion et MAJ du SIRH
- Suivi des intérimaires
- Suivi de la planification chantier et remplacement de la DRH pendant son absence
- Transmission au CSE des données (BDESE, Plan de formation)

**Profil**:
Vous disposez d'une formation type licence professionnelle en gestion des Ressources Humaines.

Vous devrez posséder les qualités en rapport avec les exigences du poste:

- Rigueur et Organisation
- Qualités rédactionnelles
- Discrétion
- Esprit d'initiative
- Aisance relationnelle
- Maîtrise de l'outil informatique
- Veille juridique

Type d'emploi : CDI

Salaire : 2 000,00€ par mois

Avantages:

- Titre-restaurant

Programmation:

- Travail en journée

Formation:

- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:

- Assistant rh h/f ou similaire: 3 ans (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel