Chargé de Communication Interne - Longjumeau, France - Groupe NOVELTY

Groupe NOVELTY

Entreprise vérifiée

Longjumeau, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Vous êtes passionné par les métiers de l'évènementiel et souhaiteriez nous apporter votre savoir-faire ?

Rejoignez-nous chez Novelty, solutions Techniques audiovisuelles pour les industries de la Mode, du Luxe, du Live, de l'Event, de l'Expo et de la TV

Novelty, présent à l'international avec 40 ans d'expérience à travers 6 domaines d'expertises:
La Vidéo, le Son, l'Éclairage, la Structure, la Distribution électrique et le Management technique d'espaces.

Leader de la prestation évènementielle en France avec plus de 3 500 prestations produites chaque année, nous recherchons un(e) **Chargé(e) de communication interne H/F**:
Permet aux collaborateurs d'être au courant de tout ce qui se passe en interne : il peut s'agir de nominations, de nouveaux projets, de changement de stratégie

Permet d'accompagner le changement et de promouvoir en interne l'image et les valeurs de l'entreprise.

MISSIONS:

- Rédaction/conception des messages et notes interne
- Mise à jour des organigrammes.
- Récupérer les infos nécessaires pour communiquer l'arrivée des nouveaux collaborateurs.
- Mise en place d'un « parcours » d'arrivée.
- Process d'intégration des nouveaux/Mise en place et distribution d'un kit d'accueil.
- Faire le lien entre la RH et le service communication, récupérer les offres d'emploi pour mise enligne sur le site internet, les réseaux sociaux et affichage interne (être en mesure de savoir faire la créa de ces supports).
- Mise à jour du livret d'accueil.
- Suivi du têxtile et autres objets publicitaires pour l'interne.
- Aide à l'organisation des événements internes : petits-déjeuners, repas ou arbre de Noël
- Mise ne place de vidéos internes pour valoriser nos métiers.
- Aide à l'organisation de notre participation à des salons de recrutement.
- Développement de la marque employeur avec une vraie charte graphique.
- Aide à la refonte de l'espace carrières du site internet.
- Assurer une communication descendante.
- Être force de propositions pour développer d'autres outils/événements internes.
- Voir de quelle manière utiliser les outils Microsoft 365 dont nous disposons.
- Être le lien avec la RH pour obtenir toutes les informations nécessaires.

PROFIL:

- Très bon rédactionnel.
- Aisance à l'oral.
- Diplomate, dynamique, organisé.
- Sociable, doit aller à la rencontre des gens pour écouter les besoins.
- Maîtrise de la suite Adobe / logiciels de PAO.
- Minimum Bac + 2 en communication avec sensibilité RH.
- Une immersion dans le service RH sera impérative

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 2 000,00€ à 2 800,00€ par mois

Programmation:

- Périodes de travail de 8 heures

Formation:

- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:

- Communication: 1 an (Optionnel)
- Compétences en communication: 1 an (Optionnel)

Langue:

- Anglais (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel