Chargé de Paie - Bussy-Saint-Georges, France - Accelis Services

Accelis Services

Entreprise vérifiée

Bussy-Saint-Georges, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

_**ACCELIS SERVICES recrute un(e) Chargée de Paie**_
- **avec expérience / confirmé**_
- **ou junior avec expérience en administration du personnel / paie ou comptabilité**_
- Avec plus de 2800 collaborateurs, le groupe ACCELIS s'organise autour de 5 pôles d'activité : Hôtellerie-Restauration, Innovation, Education, Multiservice et Immobilier._
- Oser, Entreprendre, Innover : 3 verbes d'action qui symbolisent les valeurs du Groupe dont les engagements sont Qualité, Réactivité, Satisfaction Clients, Formation et RSE._

Au sein du Département Paie, vous serez en charge de la fonction Paie dans sa globalité pour le Groupe ACCELIS qui comporte environ 400 collaborateurs répartis sur des sociétés et des secteurs d'activité différents.

Aux côtés du Responsable Paie, Juridique et Contrôle Gestion, vos missions principales vous amèneront à collaborer avec le service RH à travers vos différentes missions:

- Entrées : Création sur Sage / contrôle
- Mutuelle : inscription, radiation, suivi, portabilité
- Paie : collecte planning, saisie des éléments variables, édition, contrôle (environ 300 bulletins)
- STC : documents et attestations pôle emploi
- Réalisation et contrôle DSN
- Attestations arrêts de travail / Net entreprise (Maladie, AT, maternité, paternité, maladie pro)
- Dossiers prévoyance
- Suivi et règlement des ATD
- Sylaé (contrats aidés)
- Clôtures et éditions
- Paie des extras : Contrats, DPAE, registre du personnel, collecte planning, saisie, édition, contrôle (environ 100 paies)
- Assistance d'un collaborateur sur les paie des intérimaires : DPAE, édition des contrats de travail et avenants, suivi des contrats signés, acomptes, collecte des relevés d'heures, saisie des relevés d'heures, saisie et édition des paies, ATD, DSN, clôtures et éditions
- Relation avec les Chefs de Service, salariés, extras

Ce poste implique une dimension opérationnelle et la capacité à décliner la politique Paie du Groupe en adéquation avec les spécificités des métiers et secteurs d'activité. Les principales compétences dont vous aurez besoin:

- Connaissances de base de la paie, des déclarations sociales
- Maitrise de la bureautique et notamment du Pack Office
- La maitrise des logiciels Sage Paie et CEGI serait un plus sinon formation assurée en interne

De formation Bac +2 en Paie / RH, vous êtes passionné par les enjeux humains, disposez d'une expérience en paie (stage, appretissage, CDD)

En plus d'être doté, d'un excellent esprit d'équipe et de communication, vous êtes autonome, curieux, réactif et votre esprit d'analyse et d'adaptabilité sont votre force. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de discrétion à travers vos missions.

N'hésitez plus, rejoignez l'aventure

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 2 200,00€ à 2 600,00€ par mois

Avantages:

- Participation au Transport

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Expérience:

- Paie: 1 an (Optionnel)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail

Date de début prévue : 09/01/2023