- Un diplôme Bac +3 et vous préparez un Bac +5 en école de commerce, IEP ou équivalent universitaire spécialisation RH
- Le sens du service et de la confidentialité
- Des qualités rédactionnelles
- Un niveau d'anglais intermédiaire (B2) est un plus
- Diplomate et doté d'une intelligence relationnelle
- Autonome et proactif
- Organisé
- Identifier les besoins auprès des opérationnels
- Vérifier et publier les offres
- Sélectionner les CV's, préqualification téléphonique, entretien, diffusion des tests
- Présenter les candidats aux managers
- Identifier de nouveaux supports de diffusion
- Participer à des salons et autres forums consacrés à l'emploi
- Développer les relations écoles/marque employeur
- Projets RH divers dont la mise en place d'un ATS
- Développer de nouvelles compétences
- Evoluer dans une entreprise jeune et dynamique
- Mettre votre enthousiasme au service d'une équipe engagée
- Rémunération : Fixe, tickets restaurant, participation & intéressement,...
- Durée : 1 ou 2 ans
- Contraintes particulières : Port des EPI, respect des consignes de sécurité et qualité
- Localisation : Marseille
Chargé de recrutement en alternance - Marseille, France - Capsum
Description
Chez Capsum, sous-traitant innovant clé de l'industrie cosmétique, Passion & Innovation s'expriment partout : dans nos technologies brevetées, nos machines sur-mesure, nos formules inédites, nos concepts créatifs...
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Chargé de recrutement h/f en alternance pour intégrer notre département RH.
Capsum a de fortes ambitions RSE et vous participerez, dans le cadre de votre mission, à la réalisation de ses objectifs.
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Les Capsumiens et Capsumiennes vous attendent avec impatience
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Capsum s'engage pour l'inclusion et contre la discrimination. Pour donner sa chance à tous, nous traitons les candidatures de manière équitable, évaluons avant tout les compétences, l'expérience et l'adéquation à nos valeurs.