Chargé de Projet « Empreinte Carbone » - Reims, France - RECTORAT DE L ACADEMIE REIMS

RECTORAT DE L ACADEMIE REIMS

Entreprise vérifiée

Reims, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Poste de chargé de projet « empreinte carbone » au sein du rectorat de l'académie de Reims CDD de 6 mois jusqu'au 31 août 2024 au plus tard. Description de la mission : Dans le cadre de la mise en œuvre du son projet académique , l'académie de Reims ambitionne de devenir une académie éco-responsable à travers la réalisation de plusieurs objectifs. L'un d'eux prévoit une réduction de l'empreinte carbone liée à ses activités et une mesure des progrès réalisés. A cet effet, l'académie souhaite réaliser un bilan d'émission des gaz à effet de serre et concevoir un plan de transition et de réduction. Activités et tâches principales Le chargé de projet : - Pilote, organise et mène à bien la réalisation le Bilan d'Emission des Gaz à Effet de Serre de l'académie de Reims (BEGES) - Rédige le plan de transition associé en faisant des propositions pour la mise en place d'une stratégie de réduction de l'empreinte carbone - Assume la responsabilité des différentes phases dans la réalisation du projet - Livre le projet au niveau de qualité attendu dans les délais imposés - S'approprie et maitrise, en liaison avec l'ADEME, la méthodologie permettant d'établir un bilan d'émission des gaz à effet de serre et les outils associés - Appréhende le fonctionnement de l'académie et identifie les différents acteurs ainsi que leurs fonctions - Se forme aux outils de calcul d'un bilan de gaz à effet de serre - Définit le périmètre organisationnel et opérationnel de travail et identifie les sources directes et indirectes d'émission de gaz à effet de serre liées aux activités menées pour les personnels de l'académie - Collecte, traite et analyse les données associées - Rédige des comptes rendus réguliers de l'avancement du projet à destination de la hiérarchie - Dépose le bilan GES sur le site de l'ADEME - Présente aux cadres, personnels et usagers le bilan effectué et le plan de réduction de l'empreinte carbone III - Compétences requises pour le poste Savoirs : - Connaissance des travaux du GIEC - Connaissance des politiques publiques visant à réduire l'empreinte carbone - Connaissances scientifiques dans le domaine de la transition écologique et du développement durable - Connaissance des stratégies de transition écologique Savoirs-faire : - Conduite de projet - Travail en équipe - Maitrise de la démarche scientifique - Respect du cadre réglementaire et des normes - Capacité d'analyse et de pensée systémique - Maitrise des outils numériques et des méthodes de traitement de données - Maitrise des outils, des techniques et des méthodes de communication
- **Qualification**:Employé qualifié
- **Profil recherché**:

- **Expérience**:Débutant accepté
- **Formation**:Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- **Formation**:Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- **Compétences recherchées**:

- Préconiser des améliorations en matière d'organisation, de gestion, de procédures
- Recueillir et analyser les besoins client
- Conduite de projet
- Connaissance travaux GIEC
- Développement durable
- Maitrise des outils numériques
- Maitrise du cadre reglementaire et des normes
- Politiques publiques
- Strategie de transition ecologique
- Transition ecologique
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision