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Grenoble

    Ingénieur chercheur en photosynthèse H/F - Grenoble, France - CEA Tech

    CEA Tech
    Default job background
    CDI
    Description

    Description du poste

    Domaine

    Biologie, biophysique et biochimie

    Contrat

    CDI

    Intitulé de l'offre

    Ingénieur chercheur en photosynthèse H/F

    Statut du poste

    Cadre

    Description de l'offre

    Les organismes photosynthétiques adaptent leurs systèmes de captation de l'énergie solaire afin d'optimiser leur fonctionnement dans des conditions environnementales en perpétuel changement. Les protéines de régulation de la chaine photosynthétique, qui participent à cette souplesse adaptative et à la robustesse des organismes photosynthétiques sont encore mal connues de par leur redondance et la nature transitoire des interactions protéines-protéines. L'enjeu est d'appliquer et de développer de nouvelles techniques structurales permettant de mieux comprendre la contribution des facteurs protéiques régulant de manière transitoire la dynamique de la photosynthèse et modulant l'architecture fonctionnelle des membranes chloroplastiques.

    L'équipe Lumière, Photosynthèse et Métabolisme (LP&M, Direction Giovanni Finazzi & Gilles Curien) vise à comprendre la réponse adaptative des organismes photoautotrophes à différents modes de vie (phototrophie, mixotrophie, symbiose) et aux contraintes environnementales. L'approche combine photophysiologie, imagerie 3D et intégration du métabolisme à différentes échelles, de la cellule au réseau de protéines. L'équipe est multidisciplinaire avec des expertises complémentaires (biologie moléculaire, imagerie 3D, biochimie, biophysique, représentation de connaissance, modélisation). Les travaux ont conduit à de nombreuses publications permettant de décrire l'adaptation photosynthétique: Uwizeye et al. , Nat. Commun, PMID: ; Uwizeye et al. , PNAS, PMID:, Curien et al. , New Phytol, PMID:, Kramer et al. elife (PMID:); Seydoux et al. New Phytol. , PMID:. L'équipe est compétitive au niveau international avec de nombreuses collaborations et des contrats européens.

    L'ingé recruté.e sera responsable du développement d'une approche de « physiologie structurale » basée sur les méthodes de biologie structurale intégrative. Pour cela l'ingénieur.e chercheur.e recruté.e s'appuiera sur les infrastructures de pointe de l'IriG et plus particulièrement du DBSCI (e.g. cryo-EM, protéomique, imagerie) . Cette approche sera intégrée de manière unique dans les expertises de l'équipe Photosynthèse afin de suivre in vivo les réponses physiologiques et mettre en évidence les mécanismes de conversion de l'énergie solaire.

    Une bonne connaissance des organismes photosynthétiques (plantes, microalgues), de leurs analyses spectroscopiques et de leur culture est requise. Une expérience en protéomique structurale, microscopie/imagerie, en intégration/modélisation moléculaire de données structurales sera appréciée.

    La/le candidat.e sera également encouragé à développer sa propre ligne de recherche en accord avec les projets et la stratégie scientifique de l'équipe LP&M au CEA Grenoble. La/Le candidat.e bénéficiera de la proximité avec les nombreux acteurs de la biologie structurale intégrative sur Grenoble.

    Profil du candidat

    Formation : Titulaire d'un doctorat en biologie, biochimie ou biotechnologies, la/le candidat.e justifiera d'une expérience de recherche avancée dans le domaine de la physiologie des organismes photosynthétiques intégrant notamment des approches de biologie structurale intégrative.

    Compétences :

  • Physiologie de la photosynthèse.
  • Biologie structurale intégrative
  • Très bon niveau en anglais, parlé, lu et écrit.
  • Rédaction des articles scientifiques
  • Financement de l'activité scientifique à travers des réponses à des appels à projet.
  • Expérience : Post-doctorat (minimum 2 ans)

    Savoir être :

  • Capacité de travailler en équipe
  • Autonomie, initiative et indépendance d'esprit
  • Capacité de transmettre savoir-faire et expertise aux membres juniors de l'équipe
  • Très bonne capacité de communication
  • Documents requis:

  • Lettre de motivation français ou anglais (1-2 pages)
  • CV français ou anglais (1-3 pages)
  • Proposition de projet en anglais (1-3 pages)
  • 3 à 5 Référents qui seront contactés directement
    Contact: XXXXX
  • Les dossiers doivent être envoyés avant le 15/09/23.

    Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.