Stage Maintenance - Quimper, France - JEAN HENAFF

JEAN HENAFF
JEAN HENAFF
Entreprise vérifiée
Quimper, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Jean Hénaff, c'est**: PME familiale, indépendante et finistérienne,** chez **Jean Hénaff**, nous sommes investis d'une mission : bien nourrir les hommes tout en contribuant au développement de notre territoire.

On ne présente plus notre **célèbre pâté**

Néanmoins, saviez-vous que nous nous **diversifions** depuis plusieurs années ?

D'abord, en interne, en développant des **recettes de saucisses fraîches**, **tartinables** de légumes, poissons et viandes, mais aussi en externe, avec le rachat d'une PME **:GlobeXplore** dans le Finistère, spécialisée dans les** produits à base d'algues**. Nous développons aussi notre propre réseau de boutiques, **Hénaff&Co**, réseau de plusieurs **épiceries fines de produits bretons.**

Notre ambition : poursuivre sur cette lancée

**Pourquoi nous avons besoin de vous ?**
Nos équipes maintenance ont besoin d'accompagnement pour **développer la GMAO** au cours du premier semestre de l'année 2024.

**En nous rejoignant**:
Vous intégrez le service technique de l'entreprise, et plus particulièrement le service maintenance.

Notre service maintenance est scindé en 2 parties bien distinctes:

- La **maintenance industrielle**, responsabilité d'Erwan et de son équipe de 10 agents et techniciens de maintenance.
- La **maintenance des équipements des énergies**, géré par David avec l'aide de 6 agents et techniciens de maintenance.

**Vos missions si vous l'acceptez**

***

À la suite de la mise en place de la **GMAO** il y a plusieurs années, nos équipes de maintenance ont revu leur manière de travailler. Cependant, l'outil n'est actuellement pas utilisé de manière optimale.

Nous sommes donc à la recherche d'un stagiaire pour une durée de 6 mois afin de nous aider à **développer l'utilisation de la GMAO **au sein de l'entreprise et d'accompagner les équipes au quotidien.

Pour ce faire, vous commencerez par une première **phase d'étude et d'analyse de l'outil en place **(CARL). Vous serez alors en mesure de nous proposer des axes d'optimisation de l'existant, mais surtout des axes de développement de nos procédures actuelles.

Cela passera par:

- La **création de documents techniques** visant à uniformiser nos pratiques (création et mise à jour de procédures principalement).
- La **formation et l'accompagnement** des équipes au quotidien.

En fonction de vos compétences et intérêts, vous serez également amené(e) à participer à d'autres projets techniques au sein du service.

Les horaires de travail de ce poste sont 8h-17h avec une pause d'1h le midi / ou 8h-16h30.

**Le profil que nous recherchons**
Étudiant(e) en dernière année de cycle d'ingénieur méthodes et industrialisation de process, vous êtes à la recherche d'un stage de 6 mois dès que possible.

Vous êtes reconnu(e) pour

**Votre patience et votre rigueur**, qui vous permettront de contribuer efficacement à notre équipe.

Vous aimez **partager et communique**r avec les autres, car pour vous, aider votre équipe est primordial

Les outils numériques n'ont plus de secret pour vous, et vous avez une bonne maîtrise de la GMAO.

Vous êtes **force de proposition** et vous **comprenez rapidement.**

**Si votre profil correspond**:

- Malvina, membre du service RH, vous contactera **pour faire connaissance**,
- Puis, un entretien sera fixé avec elle ainsi que Dominique, responsable technique et Erwan, responsable maintenance afin d'échanger sur vos attentes et votre motivation.

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