Chargé de La Paie Et Du Contrôle de Gestion - Clermont-Ferrand, France - FLAURAUD
Description
**FLAURAUD SPECIALISTE DE LA PIECE AUTO DEPUIS 90 ANS**Un des leaders français de la distribution de Pièces techniques et Accessoires automobiles et PL.
Afin de compléter notre équipe, nous recrutons au sein de notre service Ressources Humaines, **un Chargé de la paie et du contrôle de gestion social H/F.**
Le poste est à pourvoir en CDI au sein de notre siège à Clermont-Ferrand.
**VOS MISSIONS**
**Gestion de la paie externalisée (450 collaborateurs)**:
- Préparation, saisie et contrôle des éléments variables de paie (CP, arrêts maladie, AT, maternité, acomptes, saisie sur salaire )
- Contrôle des bulletins de paie,
- Gestion des dossiers des salariés de l'entrée jusqu'au solde de tout compte,
- Création et mise à jour des dossiers du personnel dans les logiciels,
- Gestion des affiliations, radiations et mouvements des salariés auprès des différents organismes (mutuelle, CFE, CPAM, caisse de retraite )
- Être l'interlocuteur des salariés pour répondre à toutes leurs questions concernant leur bulletin de paie, la maladie, les tickets restaurant
- Assurer les déclarations trimestrielles et annuelles obligatoires (DARES, DOETH )
**Participation active au contrôle de gestion social**:
- Préparation des indicateurs pour établir différentes études RH (bilan Social, index égalité hommes/femmes, taux de turn-over, d'absentéisme, étude sur l'évolution des rémunération, maquette des effectifs, analyse de la masse salariale, etc.)
- Contrôle des écarts et de la cohérence des paies,
- Participation à la justification des comptes sociaux et aux clôtures mensuelles,
- Contrôle des calculs des primes des salariés.
**VOTRE PROFIL**
- Maîtrise de la gestion de la paie et de l'administration du personnel,
- Très bonne maîtrise d'Excel,
- La connaissance de Cegedim est un vrai plus,
- Goût prononcé pour les chiffres,
- Rigueur sans failles,
- Sens du service développé et bonne communication,
- Dynamisme, réactivité, autonomie,
- Idéalement bac +3 à Bac +5 en contrôle de gestion, paie ou comptabilité,
- Avoir travaillé au moins 5 ans sur un poste de gestionnaire de paie,
- Être accoutumé à la production et à l'analyse d'indicateurs sociaux,
- Télétravail 1 jour / semaine à l'issue de la période d'essai
- Ticket restaurant de 10 euros pris à 50% par l'employeur
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 70% par l'employeur
- Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de notre entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et femmes._
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 35 000,00€ par an
Programmation:
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications:
- Prime annuelle
Lieu du poste : En présentiel
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