Responsable Webmarketing Et Présence - Nanterre, France - AXA

AXA

Entreprise vérifiée

Nanterre, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Référence de l'offre

Type de contrat
CDI

Niveau d'expérience
Expérimentés

Société du groupeAXA France

Famille métierIT, Data & Transformation

Localisation
NANTERRE, Hauts-de-Seine

**Votre rôle et vos missions**:
VOS MISSIONS

Au sein de la direction Transformation & Digitale et plus particulièrement au sein de la Digital Factory, vous prendrez en charge la responsabilité de l'équipe Webmarketing (site prospect), la présence digitale locale des réseaux et le Digital Hub.

Avec votre équipe vous travaillerez en collaboration avec les directions de marché, la direction de la communication, les réseaux de distributions, la direction de l'encadrement commercial et les équipes IT. Vous aurez en charge l'écosystème (Particuliers, Professionnels, Entreprises) et le développement de la présence digitale des réseaux de distribution. Vous serez garant d'un environnement digital cohérent, simple et efficient.

En tant que Responsable Webmarketing et présence digitale réseaux F/H vous aurez pour missions principales:

- Piloter et manager l'équipe Webmarketing et présence digitale réseaux (environ 12 personnes (Internes et prestataires))
- Webmarketing : Définir la stratégie et la roadmap sur l'ensemble de l'écosystème et la déployer en vous appuyant sur les compétences de votre équipe en:

- Déployant une expérience client simplifiée et best in class : Détecter de nouvelles opportunités (trajectoires prospects, de nouveaux dispositifs eBusiness, d'innovation)
- Faisant évoluer les dispositifs eBusiness actuels grâce à des actions mesurées, pilotées / chiffrés (ebusiness et CRO) afin de garantir une expérience client simple et optimisée de bout en bout
- Proposant des solutions orientées client au sein de l'écosystème pour répondre aux besoins des Directions AXA France
- Veillant à garder une cohérence optimale dans l'expérience client au global de AXA France tout en s'assurant de suivre les dernières tendances digitales
- Etant un appui métier afin de tirer parti du meilleur de la tech : Evangéliser les sujets plus techniques
- Présence locale des agents : Définir la stratégie et les enjeux de présence digitale des réseaux de distribution afin de transformer nos agents et en faire les agents influenceurs de demain en
- Déployant la stratégie locale digitale auprès des réseaux de distribution en vous appuyant sur les compétences de votre équipe.
- Déployant des formations définies sur les axes stratégiques et commerciales (GMB / Sites Agents) en lien avec les représentants des réseaux
- Répertoire des assets AXA France : Être garant de la conformité de tous les assets AXA France (légal, sécurité, e-réputation, qualité )

**Votre profil**:
VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac + 5 validé en Ecole spécialisée digitale et multimédia et disposer à mínima de 10 ans d'expérience professionnelle réussie dans un poste similaire.

Savoir-faire
- Webmarketing et communication digitale
- Management
- Pilotage de projets
- Production de documents stratégiques et synthétiques

Savoir-être
- Aisance relationnelle
- Esprit de synthèse
- Pédagogie
- Rigueur

**Pourquoi nous rejoindre ?**:

- Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
- Nous choisir, c'est bénéficier par exemple:

- D'un **package de rémunération** complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un **cadre de travail flexible** jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à **concilier vie personnelle et vie professionnelle** avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la** possibilité de s'engager **pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien **plus encore** Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle On s'arrête là, la liste est longue

**Votre environnement de travail**:
- Un des leaders mondiaux de l'assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c'est collaborateurs et contributeurs qui s'engage