Surveillant de Nuit Qualifié - Le Relecq-Kerhuon, France - Les Papillons Blancs du Finistère

Les Papillons Blancs du Finistère

Entreprise vérifiée

Le Relecq-Kerhuon, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

L'Association « Les Papillons Blancs du Finistère » est une association parentale et militante, affiliée au mouvement UNAPEI, qui a la double mission de promouvoir et défendre les intérêts des personnes en situation de handicap mentale et/ou psychique et de mettre en œuvre des solutions adaptées à leurs besoins.
L'Association accueille aujourd'hui, dans 62 sites, établissements et services répartis dans le département, 1.650 personnes, enfants, ou adultes de tous âges et à toutes les étapes de la vie sur les champs de l'éducation, de la formation, du travail et de l'habitat. Près de 1.000 professionnels agissent chaque jour aux côtés des personnes en situation de handicap mental pour leur permettre d'avancer vers plus d'épanouissement, d'autonomie et d'inclusion.

**Description du poste**:
Le DAME Brestois accompagne selon différentes modalités, des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant des troubles du neurodéveloppement (TDI, TSA) avec ou sans troubles associés:

- Accueil de jour Perrin et Elorn
- SPMO (Services de Prestations en Milieu Ordinaires)
- Internats séquentiels L'Internat LULLI porté conjointement par l'Association des PB29 et le Conseil Départemental, est pensé pour répondre aux besoins d'une prise en charge sur mesure pour un enfant en situation de handicap et confié à l'Aide Sociale à l'Enfance L'internat Lulli dispose de 4 places pour des enfants/jeunes âgés de 10 à 18 ans dans une logique de file active (durée et rythme définis en fonction du projet), ayant une notification MDPH avec un accompagnement au sein d'un ESMS, et par les services de la protection de l'enfance du département sur le bassin brestois (enfants/jeunes relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance). Ce projet s'est construit sur une certitude : une institution ne peut répondre seule à la prise en charge d'un jeune en situation complexe. Les enfants/jeunes sont accueillis du lundi au vendredi en complément d'un autre lieu de placement ou du domicile familial et accueillis en journée au sein d'un ESMS ou dans un établissement scolaire. La finalité de ce lieu est d'éviter les situations de ruptures liées à l'épuisement des aidants et de permettre aux enfants/jeunes un retour vers un mode d'accompagnement plus traditionnel par un travail de lien/coordination avec l'Aide Sociale à l'Enfance, le médico-social ou encore les services de la pédopsychiatrie. C'est un dispositif de transition vers d'autres modalités d'accompagnement : internat « classique », famille d'accueil-relai, domicile parental, service/établissement du secteur adulte

Le Surveillant de Nuit Qualifié intervient au sein d'une équipe pluri professionnelle sur des horaires de nuit du lundi soir 22h15 au vendredi matin 7h.

Il s'inscrit dans une démarche d'accompagnement d'un groupe de 4 enfants/jeunes ans) présentant un trouble du neurodéveloppement et bénéficiant d'un accompagnement par les services de protection de l'enfance du département. Il assure les missions suivantes:

- Garantir les meilleures conditions de repos à tous les enfants/jeunes accompagnés ;
- Assurer la gestion nocturne des situations d'urgence et de crise, en collaboration si nécessaire avec le cadre d'astreinte ;
- Assurer la prévention en matière de sécurité, d'incendie et la surveillance du bâtiment et des installations ;
- Réaliser des tâches d'entretien et d'hygiène des locaux ;
Pour ce faire, le Surveillant de Nuit Qualifié:

- Suit rigoureusement les protocoles
- Adopte une posture et des pratiques permettant l'anticipation et la gestion des comportements-problèmes (utilisation des outils/supports mis en place au sein du DAME) ;
- Participe à la dynamique institutionnelle
- Informe et rend compte des situations lors du passage de relais avec l'équipe de jour
- Prend connaissance des informations relatives aux enfants/jeunes accompagnés lors de sa prise de poste
**Date d'embauche envisagée : 15/04/2024**

Salaire selon la convention collective CN66.

**Profil recherché**:

- Formation qualifiante Surveillant de Nuit,
- Bienveillance, ouverture et adaptabilité,
- Connaissances dans le domaine du handicap,
- Sens de l'observation et de l'écoute,
- Sens de la communication et du travail en équipe
- Connaissance de l'outil informatique pour l'utilisation de certains paramètres des logiciels en place,
- Autonomie au travail et capacités organisationnelles
- Permis B exigé.