Responsable Qualité, Contrôle Interne Et - Strasbourg, France - Anderson RH

Anderson RH

Entreprise vérifiée

Strasbourg, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

De formation de type Bac +5 en gestion ou finances
- Vous justifiez de 5 ans d'expérience dans le contrôle interne et la qualité
- Nous recherchons un Responsable Qualité, Contrôle interne et Innovation (H/F) en CDI, pour notre Siège situé à Strasbourg.

Directement rattaché(e) au Directeur Général, vous aurez sous votre responsabilité une équipe de 3 personnes.

Vos missions seront les suivantes:
Pilotage des actions qualité:

- Elaborer, développer et faire évoluer le plan d'actions qualité
- Détecter les dysfonctionnements, analyser les causes et proposer des améliorations
- Définir les outils de gestion de la qualité (système d'information, procédures, méthode, système documentaire, critères et indicateurs ) et en assurer la mise à jour
- Gérer les enquêtes de satisfaction

Animation et documentation:

- Superviser et animer des groupes de réflexion et de production
- Formaliser, diffuser et mettre à jour la documentation
- Sensibiliser et mobiliser les responsables et l'ensemble des acteurs associés à la démarche qualité (information, conseil, formation, communication)

Audit et évaluation:

- Proposer et concevoir des outils de mesure et de suivi
- Piloter les audits internes et externes et réaliser des contrôles qualité réguliers
- Suivre les contrôles et les indicateurs de résultats
- Traiter les actions correctives et préventives
- Préparer et animer la revue de direction et les réunions de bilan

Contrôle interne:

- Définir, à partir des orientations de la Direction Générale, l'organisation du dispositif de contrôle interne (politique, charte, pilotage, responsabilités )
- Définir les outils de contrôle interne (procédures, méthode, système documentaire, critères et indicateurs ) et en assurer la mise à jour
- Contribuer à la conduite du changement en anticipant et accompagnant les transformations nécessaires à l'amélioration de la performance et maîtrise des activités
- Piloter le programme de contrôle interne et assurer une assistance à sa mise en œuvre par les directions et services
- Participer à l'alimentation de la cartographie des risques et à la maîtrise des risques
- Mettre en place les outils et indicateurs de suivi de l'efficacité du dispositif
- S'assurer du suivi de l'efficacité du dispositif de contrôle interne notamment à travers le suivi de la mise œuvre des plans d'actions et la réalisation de certains plans de tests
- Mettre en œuvre et piloter les audits internes et externes, réaliser des visites / contrôles
- Suivre les contrôles et les indicateurs de résultats
- Préparer et animer la revue de direction et les réunions de bilan

Innovation:

- Réaliser la veille et le benchmark en matière d'innovations dans les domaines relevant de son activité

Management:

- Organiser et coordonner le travail du personnel encadré
- Fixer les objectifs, contrôler et évaluer le personnel
- Participer au développement de leurs connaissances
- Profil recherché:
De formation de type Bac + 5 en gestion (école de commerce
- université) ou finances ou solide expérience dans des fonctions similaires.

Vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans le contrôle interne et la qualité, idéalement dans le secteur HLM ou immobilier

Connaissance des techniques de contrôle interne et de démarche qualité

Bonne approche des démarches "qualité" et "gestion de projet"

Bonne culture informatique et capacité à appréhender rapidement des logiciels spécialisés

Connaissance des méthodes de conception et d'amélioration de processus

Savoir repérer et collecter les informations recherchées

Savoir exploiter et transmettre les informations chiffrées avec méthode et rigueur

Savoir vérifier la cohérence des données

Savoir animer des groupes projet

Capacité d'analyse et de synthèse

Esprit critique, capacité à conduire des projets transversaux (organisation, planification, animation)

Sens de la pédagogie

Sens du relationnel (écoute, dialogue, diplomatie)

Rigueur, fiabilité et intégrité

Congés additionnels
Intéressement
Mutuelle d'entreprise
Tickets restaurant
Poste sous statut cadre

Rémunération Fixe sur 13 mois + TR de 10€ (60% pris en charge par l'employeur) + CSE (sorties, voyages, cartes cadeaux, chèques vacances...) + mutuelle (entièrement prise en charge par l'employeur pour la partie "salarié") et prévoyance + 28 jours de CP + 11 jours de repos supplémentaires + intéressement + PEE et PERCOL (abondé)

Qui sommes nous ?

Cabinet de recrutement de Cadres et Dirigeants