Gestionnaire de Paie - Sens, France - TEAM EMPLOI SENS

TEAM EMPLOI SENS

Entreprise vérifiée

Sens, France

il y a 6 jours

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Description de l'entreprise**:
Le Groupe TEAM EMPLOI, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi. Nos équipes spécialisées en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s'impliquent toute l'année afin de vous proposer des emplois à proximité de votre domicile. Postulez TEAM EMPLOI, recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie.

**Description du poste**:
Votre agence TEAM EMPLOI, recherche pour l'un de ses clients, situé sur SENS, des profils de GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F) avec pour missions:
**Elaboration des bulletins de salaire**:

- préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, maladie...)
- contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie
- éditer les feuilles de paie dans le respect de la réglementation du travail, de la législation et de la politique RH de l'entreprise
- gérer la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie.

Déclarations sociales et relations avec les organismes sociaux:

- établir les déclarations fiscales et sociales de l'entreprise
- établir la DSN

**Gestion administrative du personnel**:

- assurer des missions sur des dossiers transverses : suivi de dossiers maladie, prévoyance...
- gérer les visites médicales des salariés
- établir les attestations courantes : certificat de travail, arrêt de travail, attestation pôle emploi...

**Description du profil**:

- Vous disposez d'une expérience similaire, d'au moins 4 ans, à un poste regroupant les compétences citées,
- Vous maitrisez l'outil informatique ainsi que les logiciels paie, SAGE est un plus.
- Ce poste requiert discrétion, rigueur, résistance au stress et disponibilité.
- Détenir des connaissance en droit du travail et en droit social est un réel atout.