Directeur Adjoint - Val de Briey, France - AEIM-ADAPEI54

AEIM-ADAPEI54
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Entreprise vérifiée
Val de Briey, France

il y a 1 mois

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**L'AEIM-ADAPEI 54 RECRUTE Un Directeur Adjoint H/F CDI Temps plein - Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif de Briey (IME - SESSAD - UEMA - PCPE).**

Au cœur d'un territoire dynamique et riche en coopération et en innovation, le dispositif d'Accompagnement Médico-éducatif du territoire de Briey accompagne plus d'une centaine de personnes en situation de handicap avec une équipe pluriprofessionnelle de près de 80 professionnels.

Le dispositif se compose:
► d'un Institut Médico-Educatif (IME) de 71 places pour l'activité d'accueil de jour,

► d'un Service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile (SESSAD) de 50 places pour l'action ambulatoire,

► d'une Unité d'Enseignement Maternelle Autisme (UEMA) de 7 places,

► d'un Pôle de Prestations et de Compétences Externalisées (PCPE) d'une file active de 30 places,

► d'un plateau Médico-Educatif inséré au sein d'une ULIS pour 12 places.

**VOS MISSIONS**:
Dans le respect des orientations de l'Association et sous l'autorité du Directeur du Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif de Briey et avec l'appui de trois chefs de service, vos missions seront:

- Assurez la mise en œuvre des projets d'établissements dans le respect des valeurs associatives et au regard des enjeux identifiés et de la politique du Pôle
- Manager l'ensemble des services afin de garantir la mise en œuvre des projets personnalisés des enfants accueillis.

A ce titre, vous serez amené(e) à:

- Manager l'ensemble des services,
- Superviser l'élaboration des projets personnalisés et leur mise en œuvre
- Veiller au respect des bonnes pratiques professionnelles dans les établissements
- Participer à la gestion financière et logistique des établissements
- Contribuer à la qualité du lien avec les familles et les représentants des personnes accueillies
- Participer activement à la politique d'amélioration continue de la qualité
- Participer au développement et à l'entretien du réseau partenarial
- Participer au développement de l'offre de service

**VOTRE PROFIL**:
Titulaire d'un diplôme de niveau 7 (type CAFDES ou diplôme universitaire équivalent), vous justifiez d'une expérience significative d'encadrement. Vous disposez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles et faites preuve d'analyse et de synthèse. Vous avez des connaissances en matière de droit du travail. Une connaissance du handicap intellectuel serait appréciée.

Le permis B est exigé.

**LES CONDITIONS DU POSTE**:

- CDI Temps plein 39h/semaine + 23 jours RTT+18 Jours de congés trimestriels
- Convention collective CCN66 - Grille Cadre Classe 2 Niveau 1
- Rémunération à partir de : 3812€ brut/mois (revalorisation selon expérience)
- Rythme de travail : Hebdomadaire
- Comité Social et Economique (cartes cadeaux, tarifs préférentiels sur la billetterie)

**POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE - **_Réf _

**Qui sommes - nous ?**

Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre

Salaire : à partir de 3 812,00€ par mois

Lieu du poste : In person
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