Responsable Hse - Toulon, France - Oreca

Oreca
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Entreprise vérifiée
Toulon, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE**

Fondée par Hugues de Chaunac en 1973, basée à Paris et à proximité des circuits Paul Ricard et Nevers Magny-Cours en France, ORECA (ORganisation Exploitation Compétition Automobile) s'est développée pour devenir un Groupe au rayonnement international. Équipe de course à l'origine, ORECA est un constructeur automobile, une agence événementielle et un distributeur multicanal dans l'ensemble des secteurs d'activités liées au sport automobile, à l'automobile et au sport.

**DESCRIPTION DU POSTE**

Dans le cadre d'un renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Responsable HSE H/F basé(e) à Signes, à proximité du circuit Paul Ricard dans le VAR.

Rattaché au Directeur des Ressources Humaine et RSE vos missions principales seront de proposer une politique de sécurité selon les normes et la réglementation Hygiène, Sécurité et Environnement pour l'ensemble des Divisions du Groupe.

Avec comme axes principaux:

- Effectuer la surveillance des règlementations en vigueur,
- Diriger et superviser la politique en matière de santé, sécurité et environnement (HSE),
- Garantir que les sites de production respectent les lois et réglementations en vigueur,
- Gérer les autorisations nécessaires pour les interventions extérieures, y compris les plans de prévention,
- Mettre en place et surveiller divers indicateurs de performance liés à l'environnement et à la sécurité,
- Suivre les accidents du travail et les maladies professionnelles,
- Organiser des initiatives de sensibilisation et de formation en matière de environnement, de santé et de sécurité,
- Réaliser les révisions annuelles des documents requis par la réglementation,
- Superviser la gestion des équipements de protection individuelle (EPI),
- Assurer la liaison avec les autorités réglementaires telles que la DIRECCT, la CARSAT et la Médecine du Travail,
- Participer au Comité Social et Économique pour la santé, la sécurité et les conditions de travail (CSSCT).

**PROFIL RECHERCHÉ**

De formation Bac+5 avec une spécialité en HSE avec une expérience de 5 ans minimum en qualité de responsable. Vous avez des connaissances en droit du travail et vous savez formaliser les processus et procédures nécessaires au fonctionnement de l'organisation.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), dynamique, autonome et vous avez une bonne expression orale et rédactionnelle.

Vous êtes doté(e)s d'un fort esprit d'équipe et vous avez le sens de la confidentialité.

Vous savez vous montrer agile et proactif dans les démarches avec une forte capacité d'adaptation aux changements et à la complexité.

Pourquoi choisir ORECA:

- Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI) du lundi au vendredi - 37h - 12 RTT annuelles,
- Possibilité de télétravailler de 1 à 2 jours par semaine,
- L'opportunité de suivre des formations,
- Un CSE dynamique proposant des avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs),
- Une salle de sport, un environnement en pleine nature de la Saint Baume, offrant l'opportunité de pauses sportives (VTT, course à pieds, marche )
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise avantageuse,
- Labelisé Happy at Work,
- L'accès à des avantages pour vos trajets domicile (covoiturage piloté par la plateforme Karos),
- La croissance du Groupe ORECA est tel, que nous construisons aujourd'hui un superbe technocentre de 8000m2, à la pointe de la technologie. C'est un véritable centre dédié à la performance, un nouvel outil d'excellence au service de la production de voitures de course.

Processus de recrutement:
Si votre profil correspond, vous aurez un échange téléphonique avec l'équipe RH. Puis, vous rencontrerez soit par Teams soit par un entretien physique, votre future équipe de travail

La passion n'a pas de limite, nos offres d'emploi sont ouvertes à toutes et à tous. Nous nous basons sur vos valeurs, votre savoir-faire et votre ambition pour la sélection et nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.

Type d'emploi : CDI

Salaire : 27 000,00€ à 61 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel

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