3 Chargé(E)s de Lutte Contre La Fraude - Versailles, France - Annonce externe CPAM

Annonce externe CPAM
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Entreprise vérifiée
Versailles, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
La CPAM des Yvelines assure une couverture de santé à près de assurés yvelinois. Nous sommes plus de 1 200 agents à assurer notre mission de service public en nous impliquant dans nos métiers qui ont du sens, avec un seul objectif : le service clients.

La CPAM, c'est une entreprise riche de ses expertises dans de nombreux domaines : d'abord les métiers en relation avec les assurés, les professionnels de santé, les établissements de santé, les employeurs, mais aussi : des métiers administratifs, des services support, des juristes, de la prévention santé, et tant d'autres

Notre organisme est également un employeur socialement responsable par ses missions, son offre de formation et l'accompagnement de ses collaborateurs.

Le télétravail, mis en place bien avant la crise sanitaire, nous a permis de poursuivre nos missions durant les périodes de confinement, tout en accélérant la digitalisation de nos pratiques. Aujourd'hui, tous nos collaborateurs dont l'activité le permet peuvent télétravailler jusqu'à 3 jours par semaine, conformément à notre protocole d'accord.

**La CPAM des Yvelines recherche pour son service**

**Fraudes situé à Versailles (78)**

**3 chargé(e)s de lutte contre la fraude en CDI
**Service - périmètre d'action**:
Au sein du service Fraudes, vous assurerez les missions suivantes:

- Participer à l'amélioration des dispositifs de lutte contre les abus, fautes et fraudes pour la détection des préjudices subis et évités tous profils confondus (assuré, employeur, professionnel de santé)
- Traiter les signalements de présomption d'abus, fautes ou fraudes : identification du mécanisme, qualification de l'anomalie, recherche des informations de nature à avérer la faute, recueil des éléments nécessaires à la conduite d'une action contentieuse, notification de l'indu, aide à la constitution des dossiers pénalités.
- Suivre les dossiers étudiés, restituer les actions réalisées et formuler des propositions d'ajustement de procédures si un mécanisme évolue.
- Coopérer avec les organismes institutionnels (CNAV, CNAF, URSSAF, CRAMIF ) et externes (Police, Gendarmerie, Préfecture, ASSEDIC ).
- Assurer sur son domaine d'activité la coordination avec les services partenaires internes

**Compétences**:

- Vous avez de bonnes capacités d'appropriation de la réglementation en lien avec l'activité, et savez mener une veille réglementaire,
- Vous appréciez le travail en équipe ainsi que l'investigation et la découverte d'indices (fautes abus et ou fraudes) ; par conséquent, vous savez étayer, argumenter et justifier les résultats de vos recherches,
- Vous possédez une parfaite maitrise d'Excel et êtes doté(e)s d'un sens aigu de la confidentialité
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et possédez de bonnes capacités d'analyse, d'organisation et de priorisation des tâches,
- Vous savez assurer le suivi et le reporting auprès des managers en ayant un esprit d'initiative et le sens de l'alerte

**Formation**:
Vous possédez un diplôme de niveau BAC+3 (idéalement parcours juridique)

Une expérience au sein d'un organisme de protection sociale serait un plus.

**Une formation sur site est assurée.**

**Poste à pourvoir dès que possible sur le site de Versailles.**

**Ce que nous proposons**:

- Salaire mensuel brut : 1917,67 € sur 14 mois _(niveau 4 : grille institutionnelle)_.
- Une carte déjeuner d'un montant de 9,65€ / jour travaillé, même en télétravail)
- Une mutuelle d'entreprise
- Une prime d'intéressement
- Un CSE
- Une prise en charge à 50% des frais de transports en commun et/ou un forfait à mobilité durable.
- Les horaires variables pour adapter vos horaires à vos contraintes,
- La possibilité de télétravailler jusqu'à 3 jours par semaine, une fois l'autonomie acquise sur votre poste (indemnité télétravail de 2.95€/jour)
- Jusqu'à 20 jours de RTT par an et des congés conventionnels supplémentaires
- Et aussi : une association sportive proposant des cours sur site et une salle de sport, une prime de crèche et garde d'enfants, un parking couvert gratuit, et un environnement de travail accessible par train ou RER C (Versailles Chantiers / Porchefontaine)
- Tous nos salariés sont soumis à une charte de neutralité et de laïcité dans le cadre de notre mission de service public._
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