Alternance - Chargé.e de Missions Recrutement - Les Ulis, France - LFB

LFB

Entreprise vérifiée

Les Ulis, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

POURQUOI FAIRE PARTIE DE L'AVENTURE LFB ?_
- En rejoignant nos équipes, vous trouverez :_- une mission essentielle à la vie des patients, qui nous anime et donne du sens à nos métiers_- le développement et la fabrication de médicaments spécifiques qui demandent une expertise et des techniques particulières que l'on retrouve peu ailleurs_- une entreprise apprenante, qui s'enrichit de vos expériences_- de nombreux projets sur lesquels vous avez la possibilité de faire bouger les lignes_- une politique active en faveur de l'insertion des jeunes en entreprise et de nombreuses perspectives de développement professionnel_- plus que des valeurs, 5 comportements que nous encourageons : agir avec exemplarité, cultiver exigence, réussir avec intégrité, développer l'esprit d'équipe et oser entreprendre_
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- vous trouverez par-dessus tout, des femmes et des hommes passionnés, engagés et attachés à leur entreprise._
- QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?

Au sein du Département Recrutement & Marque Employeur, accompagné.e par l'équipe lors de votre alternance, vous apportez du soutien et contribuez au déploiement du plan de recrutement des Jeunes Talents (alternants et stagiaires) en développant des compétences sur les missions suivantes:
Support au recrutement:

- Analyser et sélectionner les CV de notre base de données
- Assister aux entretiens physiques ou en visio, puis progressivement conduire des entretiens en autonomie, pour enfin mener des recrutements de A à Z
- Administrer les questionnaires psychométriques
- Rédiger des comptes rendus d'entretien les présentations auprès des managers

Gestion et suivi administratif:

- Produire et mettre à jour des reportings d'activité
- Être le référent technique de l'alternance et des stages
- Être le point de contact pour les jeunes talents présents dans l'entreprise
- Contribuer aux actions de suivi et d'animation de la communauté Stagiaires et Alternants (suivi des intégrations, bilan de fin de mission)

Promotion de la Marque Employeur:

- Apporter de l'aide à l'organisation et à l'animation d'événements internes et externes

Participation à divers projets RH d'amélioration continue du service : révision de procédures, mise à jour de base de données

QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?

Vous préparez une formation BAC+5 en Ecole de Commerce ou en Master Ressources Humaines et justifiez idéalement d'une première expérience en recrutement. Vous possédez les compétences suivantes:

- Maîtrise des outils bureautiques
- Polyvalente, organisé.e, méthodique, pragmatique, sens du service, esprit collaboratif, bon relationnel, force de proposition, autonomie

QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ?
- Poste à pourvoir en alternance
- Durée : 12 à 24 mois
- 35 H hebdomadaire

QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?
- Participation aux frais de transport : prise en charge à 50% de la carte de transport ou forfait mensuel en fonction du lieu d'habitation
- Mutuelle de groupe, comité entreprise, salle de sport, PEG et PERCO
- Restaurant d'entreprise