Responsable de La Gestion Des Ressources Humaines - Antibes, France - Pôle Emploi

Pôle Emploi

Entreprise vérifiée

Antibes, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

De formation Bac +4 minimum en gestion des RH, vous avez au moins 5 ans d'expérience à un poste similaire
- Votre vision globale RH vous permet d'être pertinent dans la gestion de l'opérationnel au quotidien
- Vous savez vous positionner et assumer vos décisions auprès de différents types d'interlocuteurs et avez une bonne capacité à anticiper
- Vous êtes reconnu pour votre sens de la négociation, votre fiabilité, votre rigueur et votre autonomie Conditions: - Salaire mensuel : base CCN (IP : 548 - cotation 15) => 2 641,36€ brut/mensuel - 1 jour de RTT par mois et 6 semaines de congés payés - Participation mutuelle - Date de prise de poste : immédiate - Permis B + véhicule obligatoire - Lieu de travail : territoire de la CASA
- **Qualification**:Cadre
- **Profil recherché**:

- **Expérience**:5 ans - sur un poste similaire
- **Formation**:Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- **Permis**:B - Véhicule léger
- **Compétences recherchées**:

- Législation sociale
- Techniques de conduite d'entretien
- Outils bureautiques
- Management
- Dialogue social
- Organiser la concertation et le dialogue social avec les membres du personnel ou leurs représentants
- Superviser la gestion administrative du personnel
- Superviser le recrutement du personnel
- Proposer des axes d'amélioration
- Participer à la définition des orientations stratégiques de l'entreprise
- Coordonner l'activité d'un service
- Réaliser la gestion des ressources humaines
- Piloter un programme/un plan de formation
- Gérer les procédures d'embauche et de départ du personnel
- Organiser les élections des Instances Représentatives du Personnel (IRP)
- Conduire une politique de ressources humaines
- Assurer les relations avec les différentes instances du personnel
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Réaliser la gestion administrative du temps de travail
- Assurer les relations avec des organisations syndicales
- Capacité d'adaptation
- Travail en équipe
- Rigueur