Assistant Des Ressources Humaines - Aix-en-Provence, France - Groupe ALTÉOR
Description
**Le Groupe ALTEOR**ALTEOR**, un groupe bâti autour de la communication et de la construction modulaire. ALTEOR est une holding familiale française qui évolue depuis 1986 autour de deux activités principales : la communication et la conception d'espaces modulaires.
**ALTEOR **intervient en qualité de support pour ses filiales opérationnelles (EXPRIMER, ESPACE PROGRAMME, ESPACE LIEGO, ESPACE INDUSTRIE, ESPACE DRIVE).
**Les futures missions
**Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un **Assistante en Ressources Humaines** pour rejoindre notre service RH.
Voici **tes futures missions**:
**1. **Administration du personnel**
- Gérer les dossiers administratifs des employés, y compris les contrats, les avenants, et les documents liés à la vie professionnelle;
- Assurer le suivi des absences, des congés et des horaires de travail;
- Gérer les visites médicales;
- Gestion des dossiers d'adhésions mutuelle;
- Gérer le suivi du SIRH;
- Réaliser le lien entre le cabinet de paie et le service RH;
- Gestion administrative des dossiers d'entrée et de sortie du personnel;
- Traiter les demandes des employés en lien avec l'administration du personnel.
**2. **Formation**
- Contribuer à l'organisation et à la logistique des sessions de formation;
- Suivre les inscriptions des employés aux formations et assurer le suivi;
- Gérer les demandes de formation auprès des différents OPCO.
**3. **Communication interne**
- Participer et rédiger la communication interne mensuelle en diffusant des informations pertinentes aux employés;
- Collaborer avec le Responsable RH pour assurer la cohérence des messages liés aux Ressources Humaines.
**4. **Développement RH**
- Venir en support au Responsable RH dans le cadre du développement du service et de la stratégie RH.
**Les avantages**:
En intégrant le Groupe Altéor, tu bénéficieras:
- D'une mutuelle d'entreprise avantageuse;
- D'un développement de compétences;
- D'un programme de cooptation interne;
- D'opportunités d'évolutions;
- D'une bonne ambiance Parce que chez nous ont fait le travail sérieux, sans top se prendre au sérieux.
**Les conditions**:
- Poste à pourvoir en alternance à compter de début mars : tu as bien compris qu'on avait besoin de toi bientôt
- 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
**Le process de recrutement**:
- Tu seras contacté par Emma ou Adélaïde du Service RH pour un premier échange téléphonique.
- Si celui-ci est positif, tu rencontreras Emma, Gestionnaire des Resssources Humaines.
- Validation du ton profil (ou non) par téléphone, et ça, on s'y engage
**Toi
**C'est ta **capacité d'analyse**, ton **excellent relationnel** et ta **rigueur **que nous souhaitons mettre du profit au service RH. Oui c'est essentiellement ta personnalité qui nous intéresse
**De plus**:
- Tu es diplômé d'un Bac+3/4/5 Gestion des Ressources Humaines/GEA
- Tu à déjà utilisé les logiciels des ressources humaines et recrutement (TAS et SIRH)
- Tu as de bonne compétences informatiques
- Tu as de bonnne capacités rédactionnelles et relationnelle
- Tu es organisé et tu aimes travailler en équipe mais également au autonomie
**N'hésite plus ** Il ne te reste qu'une chose à faire **:Postuler, ci-dessous à ton futur emploi
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