Aide-soignant Cdi - Port-de-Bouc, France - afp résidences retraite

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Entreprise vérifiée
Port-de-Bouc, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
PRESQU'ÎLE - GROUPE AFP

10 avril 2024

Port-de-Bouc - 13, France

CDI

Santé/Social

Technicien/Employé Bac +2

Description du poste et Missions

Vous souhaitez évoluer dans un groupe dynamique aux valeurs fortes ? Rejoignez le Groupe AFP

L'EHPAD La Presqu'île recherche 1 aide-soignant(e) en CDI en journée prêt(e) à déployer ses compétences au-delà des soins de nursing. Vous exercerez vos fonctions au sein d'une équipe dynamique.

**Une prime à l'embauche vous sera octroyé, pour la signature d'un contrat en CDI avant le , d'un montant de 1500€**

Située à Port-de-Bouc, à l'extrémité sud de la ville, en bord de mer, l'EHPAD La Presqu'île est un établissement accueillant 66 résidents dans un cadre familial, chaleureux et sécurisé. Il dispose d'une unité de vie protégée de 10 lits pour les résidents atteints de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés.

La Presqu'île, est engagée dans la pratique des Thérapies non Médicamenteuses Personnalisées qui permet un meilleur accompagnement des troubles du comportement des résidents. Un PASA de nuit permet d'assurer, de la fin du dîner jusqu'au petit matin, la continuité de cette prise en charge, grâce à la présence d'un personnel supplémentaire dédié et formé. Nos résidents attendent une qualité de prise en charge ; vous avez sans nul doute des choses à leur apporter.

Venez nous rencontrer, vous nous détaillerez vos envies et nous trouverons certainement des points communs

**Rémunération et avantages**:
Selon les dispositions de la CCN HP du 18/04/2002:

- Salaire brut = 2175€ prime SEGUR comprise.
- Prime de dimanche.
- Jour férié travaillé payé double.
- Prime annuelle sur objectifs.
- Reprise ancienneté selon conditions.
- Prime à l'embauche jusqu'au 30/04/2024 = 1500 € brut
- Seuls les diplômés seront concernés (les CDI avec clause d'obtention de diplôme ne percevront pas cette prime).
- La prime sera versée en 4 fois:
25% (375€) à la fin de la période d'essai (initiale ou renouvelée).

25% à l'issue des 3 mois qui suivent la fin de la période d'essai.

25% à l'issue des 6 mois qui suivent la fin de la période d'essai.

25% à l'issue des 9 mois qui suivent la fin de la période d'essai.

**Les horaires de travail et les plannings**:

- Roulement sur 2 semaines : Horaires en coupé ou en continus selon affectation.
- 1 week-end sur 2 travaillé.

**Avantages **:Mutuelle, repas à tarifs préférentiels**, **Comité Social et Economique, politique de qualité de vie au travail

Profil recherché

Diplôme aide-soignant ou accompagnant éducatif et social ou assistant de soin en gérontologie exigé.

Informations utiles
- LOCALISATION- Port-de-Bouc - 13, France - pas de déplacement- CONTRAT- CDI- SALAIRE- 2175,00 EUR par mois- NIVEAU DE QUALIFICATION- Technicien/Employé Bac +2- EXPÉRIENCE- 1 à 7 ans- MODALITÉS DE TRAVAIL- Temps complet- FONCTION- Santé/Social- SECTEUR- Santé/Social/Association- TÉLÉTRAVAIL- Pas de télétravail**Rémunération et avantages**:
Selon les dispositions de la CCN HP du 18/04/2002:

- Salaire brut = 2175 € primes SEGUR comprises.
- Prime de dimanche.
- Jour férié travaillé payé double.
- Prime annuelle sur objectifs.
- Reprise ancienneté selon conditions.

**Les horaires de travail et les plannings**:

- Roulement sur 2 semaines : Horaires en coupé ou en continus selon affectation.
- 1 week-end sur 2 travaillé.

**Avantages sociaux**:

- Mutuelle et frais de transports en commun pris en charge à 50%.
- Aides financières (avance sur salaire, prêt à caractère social) accordées sous conditions.
- Assurance : notre contrat de prévoyance vous aide à faire face à d'éventuelles difficultés liées aux aléas de la vie (maladie, accident, décès, invalidité ).
- Repas à tarifs préférentiels pour l'ensemble du personnel.
- Action Logement : sous conditions, aides pour la location ou l'achat d'un logement, faire des travaux. ou déménager.
- 9 jours autorisés pour enfants malades dont 3 rémunérés.

**Les œuvres sociales du Comité Social et Economique**:

- Noël : colis gourmand et bon cadeau pour les enfants de moins de 16 ans.
- Chèque cadeaux en cas de naissance, mariage, PACS.
- Tarifs réduits pour de nombreux parcs de loisirs et locations mobil-home dans toute la France.
- Un voyage organisé tous les 2 ans à tarif exceptionnel : Nos salariés ont déjà visité la Corse, Malte, le Portugal et ont eu la chance de partir en croisière.

**La qualité de vie au travail**:
Le Groupe AFP s'engage à proposer des conditions de travail optimales:

- Salle de pause avec coin repos + réfrigérateur, TV et machine à café.
- Possibilité de consommer son repas sur place (salle du personnel équipée).
- Possibilité de commander un repas équilibré préparé sur place par notre Chef cuisinier.
- Possibilité de flexibilité exceptionnellement (échanges d'horaires ).

Qui somm

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