Responsable Paie - Aix-en-Provence, France - Colas

Colas
Colas
Entreprise vérifiée
Aix-en-Provence, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
Colas, filiale du groupe Bouygues, a pour mission d'imaginer, de construire et d'entretenir des infrastructures de transport de façon responsable. Implanté dans plus de 50 pays sur les cinq continents, à travers un réseau de 800 unités d'exploitation de travaux et 3 000 unités de production de matériaux, Colas rassemble collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d'aujourd'hui et de demain. L'ambition de Colas est d'être le leader mondial des solutions de mobilité innovantes et responsables. En 2019, Colas a réalisé un chiffre d'affaires consolidé de 13,7 milliards d'euros, dont 52% à l'international.

**Votre mission**:
En tant que Responsable Paie, vous êtes attaché(e) au Chef de Service Paie et Gestion Administration du personnel, vous travaillez **en collaboration** avec l'ensemble des équipes de la Direction Ressources Humaines sur le terrain, afin d**'accompagner**, **améliorer** et **fiabiliser la paie et la Gestion Administrative du personnel.**

**Vos responsabilités**:
Vos **missions principales** seront les suivantes:

- Sur un périmètre dédié de 70 établissements - **Animer et accompagner** les équipes de Gestionnaire Paie basée en agence:

- Assistance technique, supervision et calculs des éléments de paies complexes, animation de réunions.
- ** Sur l'ensemble du territoire**:

- Gestion des Charges sociales (DSN, URSSAF, PRO BTP, DGFiP, PREDICA) et paiements (Salaires, Acomptes, GD, Tiers, URSSAF)
- Rapprochement comptables cotisations - paiements et charges sociales
- Appui à la réconciliation des comptes sociaux
- Cotisations
- Déclarations et paiements - médecines du travail
- Suivi des dossiers épargne salariale
- Réalisation des demandes de paiement
- Suivi et contrôle des DSN

**La liste des missions n'est pas exhaustive et pourra être amenée à évoluer.**

**Votre profil**:
Vous êtes issu(e) du secteur de la paie ou de la comptabilité. Vous possédez un diplôme en Ressources Humaines/comptabilité/paie et justifiez d'une **expérience similaire réussie d'au moins 2 ans**.
Vous êtes **rigoureux (se)**, **autonome**, **polyvalent (e)**, **organisé (e)** et vous aimez évoluer dans un environnement **dynamique** et en **constante évolution**.
Vous maitrisez l'ensemble de ces tâches, vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (**bonne maîtrise d'Excel exigée**).

Les routes, les voies urbaines, les voies ferrées, les ports et les aéroports constituent les premiers réseaux sociaux. En œuvrant à leur construction et à leur entretien, nous contribuons à relier les hommes et les territoires et à faciliter les échanges. Nous rejoindre, c'est nous aider à remplir notre mission, tout en bénéficiant:

- D'une politique de rémunération attractive et d'épargne salariale
- De formations adaptées à votre profil
- D'un réseau relationnel et professionnel dense grâce à la force du Groupe
- De perspectives d'évolution en France et à l'international au sein d'un groupe leader de la construction

le tout au sein d'une entreprise soucieuse de la qualité de vie au travail et qui œuvre pour votre montée en compétences et votre évolution de carrière au quotidien.

Respect, Partage et Audace sont les valeurs qui forgent notre identité et prennent tout leur sens au quotidien sur nos chantiers et nos sites. Si ces valeurs vous parlent, alorsQu'attendez-vous pour postuler ?
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