Gestionnaire de Paie Interne - Bourges, France - ORCOM
Description
Rôle et équipeAu sein du pôle RH - Paie interne composé de 5 personnes, **votre rôle sera d'intervenir sur des missions diversifiées**Avant tout, nous vous présentons l'équipe ; Virginie, Valérie et Emilie, Gestionnaires de paie interne ainsi que Nathalie notre RRH et Jennifer notre RRH adjointe.
Dans l'équipe, il y a une règle d'or : la bonne humeur
- Poste et missions_
Nous recherchons la future pépite qui complètera notre équipe en tant que Gestionnaire de paie interne. Les missions ci-dessous sont loin d'être exhaustives, mais votre quotidien sera rythmé par:
- Le traitement de la paie sur plusieurs conventions collectives
- La collecte des éléments variables
- L'établissement des bulletins de salaires
- Le traitement des arrêts de travail (DSN événementielles, dossier de prévoyance,)
- La relation avec les établissements externes (sécurité sociale, mutuelle,)
- Le suivi des échéances charges sociales
- La gestion des entrées et sorties des collaborateurs dans le logiciel interne
- L'établissement et le calcul des soldes de tout compte
- La participation au calcul des intéressements d'entreprise
- Environnement de travail et Conditions_
Le poste est à pourvoir au siège social basé à Orléans, au 2 avenue de Paris **à deux pas de la gare et du centre-ville**, dans des locaux modernes avec une salle de restauration.
Vous bénéficierez d'un **accompagnement de 2 ans dans le cadre d'un parrainage** : vous pourrez ainsi échanger régulièrement avec votre responsable direct et un associé, sur l'évolution de votre fonction.
De plus, des **événements internes liés à notre démarche RSE** viennent régulièrement ponctuer l'année, sans compter les déjeuners d'équipe du service RH
Concernant la rémunération et les avantages:
- salaire fixe
- intéressement d'entreprise
- tickets restaurants
- 40 jours de télétravail par an (grâce à notre charte dédiée)
- Forfait mobilité durable (pour les déplacements à vélo) de 42.05€ par mois
On le répète **:chez Orcom, c'est votre personnalité qui compte avant tout**.
Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts indéniables pour vous épanouir à ce poste.
De formation supérieure en Ressources humaines ou en Gestion de la paie, vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire ; n'attendez plus, c'est le moment de postuler
Ce poste est accessible au public en situation de handicap.
Concernant la rémunération et les avantages:
- salaire fixe
- intéressement d'entreprise
- tickets restaurants
- 40 jours de télétravail par an (grâce à notre charte dédiée)
- Forfait mobilité durable (pour les déplacements à vélo) de 42.05€ par mois
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