Responsable Des Affaires Médicales, Affaires - Laon, France - Centre Hospitalier de LAON

Description

Descriptif du poste
- Le responsable des affaires médicales, générales et de la communication est en charge de l accompagnement des professionnels médicaux (120 fiches de paie mensuels) dans leur parcours hospitalier de l externat jusqu'à leur départ en retraite aussi bien sur la gestion de leur recrutement, de leur carrière, de leur formation, de leur temps de travail ou de la paie et du suivi budgétaire. En lien étroit avec le directeur, il est également responsable de la politique de communication et des affaires générales de l établissement.

Profil recherché

Diplôme en ressources humaines ou équivalent de niveau 6 (bac+3, bac +4)

Une expérience professionnelle sur des fonctions de Responsable des Ressources humaines et une connaissance du fonctionnement hospitalier seront appréciées.

Description / Niveau de connaissance

Communication / relations interpersonnelles : Connaissances opérationnelles

Conduite de projet : Connaissances opérationnelles

Gestion budgétaire et administrative : Connaissances approfondies

Gestion des ressources humaines : Connaissances approfondies

Logiciel dédié à la gestion RH : Connaissances opérationnelles

Management et encadrement d'équipes : Connaissances opérationnelles

Méthodes et outils de recrutement, mobilité, orientation professionnelle : Connaissances opérationnelles

Organisation et fonctionnement interne de l'établissement : Connaissances opérationnelles
- Statut des personnels médicaux : Connaissances opérationnelles

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Sens de l'organisation

SAVOIR-FAIRE
Communication
Gestion administrative

**Voir plus**

Entreprise

Situé au centre du département de l Aisne, à proximité de Reims (45 minutes), Saint-Quentin (40 minutes) et Soissons (20 minutes), le Centre Hospitalier de Laon est membre du GHT Aisne Nord Haute-Somme. Le CH de Laon est un hôpital général proposant:
des activités de court séjour de médecine et de chirurgie avec un plateau technique de haut niveau,

les activités de Gynécologie-Obstétrique, de Néonatalogie et de pédiatrie,

un hébergement médico-social (EHPAD)

un Institut de Formation en Soins Infirmiers (IFSI et IFAS)

un Centre de Planification Familiale

un ELSA et CEGGID

La capacité d accueil du CH s élève à 450 lits et places, dont 150 lits MCO. L établissement est organisé en 5 pôles d activités cliniques et médico-techniques.
- Le CHD emploie, en 2019, 1200 professionnels non médicaux et 110 professionnels médicaux.
- Autres offres de l'entreprise**Conseils**
- Plus de renseignements auprès de M. DUPAIN : xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx_

**Personne en charge du recrutement**
Julien DUPAIN
- _Directeur_

Salaire

k€ brut annuel

Prise de poste

03/12/2023

Expérience

Minimum 2 ans

Métier

Responsable administratif et financier

Statut du poste

Cadre du secteur public / Armées

Zone de déplacement

Départementale

Secteur d'activité du poste

ACTIVITÉS HOSPITALIÈRES