Assistant Chef de Réception - Annemasse, France - SARL ANNEMASSE LIFESTYLE

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Entreprise vérifiée
Annemasse, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Développer vos compétences au sein promouvoir d'un hôtel neuf de 102 chambres 1 bar en rooftop avec une vue à 360°, 3 salles de réunion et un restaurant de 70 places dans une ambiance très contemporaine.

Le **Novotel Annemasse Centre

**Votre Rôle**
- Accueillir, renseigner et répondre aux demandes des clients tout au long de leur séjour. Parce qu'un bon Client est un Client Satisfait
- Piloter des activités (telles que les réservations, la relation avec service étages, maintenance ; la relation client )
- Promouvoir l'établissement et ses services.
- Contrôler la facturation et les encaissements
- Etre un acteur enthousiaste au service du collectif
- Participer à la l'intégration et la formation des nouveaux collaborateurs
- Intervenir dans d'autres services ponctuellement parce que l'entraide fait partie de nos valeurs

**Profil recherché**

Ce poste est fait pour vous:

- Attentif, communicatif, vous savez vous inscrire dans un collectif
- La réception n'a plus aucun secret pour vous. Vous maitrisez les check-in/check-out comme personne et aujourd'hui vous souhaitez monter en compétences
- Vous aimez faire plaisir, et la qualité de service fait partie de vos valeurs
- Vous êtes un pro de l'organisation
- Vous savez répondre à la question « Where is Bryan ? » parce que vous maitrisez la langue de Shakespeare aussi bien que celle de Molière (et d'autres )
- Vous maîtrisez les PMS ( nous utilisons Fols) et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques

**Nos Plus**:

- Un lieu de travail hyper accessible : à la gare d'Annemasse - Léman Express
- Nous vous accompagnerons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien

L'hôtel appartient au **groupe SOGEPAR **avec des valeurs fondamentales telles que:

- **L'esprit de famill**e où chacun.e trouve sa place avec des sessions de team building permettant une cohésion d équipe performante et une mobilité interne encouragée
- **La passion métier** développée par des formations régulières permettant une montée permanente en compétences. Notamment, la formation « Cursus Talents », propre au Groupe, développe pendant un an les compétences des ambitieux aspirant à devenir des managers d'exception
- **L'innovation** permettant à toutes et tous d'apporter son petit « plus », d'exprimer son originalité grâce notamment à des animations « Happy Attitude » pour faire de l expérience client une émotion inoubliable

**L'engagement est récompensé tout au long de l'année par une rémunération variable et de nombreux challenges.
- ** La confiance, qui dit confiance, dit autonomie. Une confiance mutuelle s'établit sur des fondations solides comme l'esprit de bienveillance et l'encouragement.

La volonté du groupe SOGEPAR:
**S'entourer de engagé.es, par des experts métiers (Revenue management, commercial, RH, marketing et communication) et une direction d'exploitation toujours à leur écoute.

**Proposer à ses une politique RH dynamique et une stratégie forte pour le développement du groupe

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois

Salaire : à partir de 2 304,00€ par mois

Avantages:

- Cantine
- Horaires flexibles
- Participation au transport

Programmation:

- Disponible le week-end
- Horaires flexibles

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle
- Primes

Lieu du poste : Un seul lieu de travail

Date de début prévue : 30/03/2023

Flextime

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