Assistant RH - Montpellier, France - OPTITEC
Description
**L'entreprise**Au service du client à travers notre expertise : La confiance, la fiabilité et la qualité de nos produits font partis de nos valeurs. Nous collaborons avec de grands donneurs d'ordre des secteurs de l'industrie, de l'automobile et de l'aéronautique.
Regroupant une centaine de collaborateurs en France, nous conservons un fonctionnement PME en constante évolution, où polyvalence et autonomie sont des atouts.
Le poste
Sous la direction de la responsable des Ressources Humaines, vous serez en charge principalement des missions suivantes, pour les cinq entités françaises appartenant au secteur de la métallurgie:
- Recrutements : rédaction des annonces, sourcing, présélection des CV, préqualifications téléphoniques, entretiens, gestion des cabinets de recrutement, et reporting.
- Gestion de la formation : élaboration du plan de développement des compétences, gestion des inscriptions, relations avec les organismes partenaires et OPCO, élaboration des demandes de prise en charge, mise à jour des tableaux de suivi.
- Démarche GEPP : rédiger et mettre à jour des fiches de poste.
- Suivre et organiser les campagnes d'entretiens professionnels et entretiens annuels.
- Être force de proposition afin d'améliorer les process et les pratiques RH, en participant à la mise en place d'outils, d'indicateurs RH et à la communication interne.
De formation supérieure de niveau Bac+3 RH minimum, vous possédez une expérience de 3 ans au sein d'un service RH (hors alternance), de préférence dans un environnement multisites.
Compétences requises:
- Aisance relationnelle et rédactionnelle, sens du contact et du service
- Organisation et rigueur dans la conduite de multi-dossiers
- Capacité d'adaptation
- Maîtrise des outils informatiques du Pack Office
- Connaissance du secteur industriel appréciée
Rémunération : Rémunération selon profil
Avantages sociaux : 1 jour de télétravail, carte restaurant
Dans le cadre de notre politique visant à renforcer l'égalité des chances et l'inclusion, nous nous engageons à œuvrer dans le respect des principes d'égalité professionnelle, de diversité et de non-discrimination. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation d'handicap.
Type d'emploi : CDI
Salaire : 1 700,00€ à 2 500,00€ par mois
Programmation:
- Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
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