Directeur Administratif et Financier - Vergongheon, Haute-Loire, France - Communes

Description

DIRECTEUR GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE (H/F) - VILLE DE CHAMBERY
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Fonction publique : Fonction publique Territoriale
Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné Afficher la rémunération pour les fonctionnaires Sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe des Services Techniques, de l'Aménagement et de la Transition Ecologique (DGA STATE), le/la de la Gestion Administrative et Financière (GAF) contribue à définir, organiser, planifier les orientations stratégiques concernant la gestion administrative et financière de la DGA, en conformité avec les orientations des élus.
Le/la directeur/trice gère une direction support pour l'ensemble des services, en considérant leurs spécificités, dans un souci de synergie des moyens disponibles, d'optimisation des coûts, en lien fonctionnel avec la direction des finances et la commande publique et les ressources administratives. Une attention particulière sera apportée au rôle de conseil pour l'ensemble des services de la Direction, en matière de rigueur comptable, budgétaire et administrative.
- Piloter et décliner la stratégie de gestion administrative et financière dans un cadre financier contraint : interventions auprès des différentes instances, suivi des orientations et décisions
- Assurer le support budgétaire et comptable de la direction : pilotage de la préparation budgétaire et mise en uvre, pilotage de la commande publique et du suivi comptable, recherche de financements
- Assurer un soutien administratif à l'ensemble des services : respect des procédures administratives et d'achat public, supervision de la mise en forme et sécurisation de la rédaction des actes administratifs, veille réglementaire, harmonisation des pratiques
- Opérer un management efficace : soutien et orientation des cadres, mobilisation et accompagnement des agents
- Proposer des pistes d'évolution et d'adaptation du fonctionnement des services
- Savoir rendre compte et alerter Profil recherché
- Maîtriser l'environnement et l'organisation interne de la collectivité, les techniques de comptabilité, d'analyse financière et de commande publique
- Expérience en rédaction d'actes et écrits administratifs
- Etre en mesure de produire des tableaux de bord et des analyses de coût
- Savoir organiser, arbitrer et communiquer
- Faire preuve de rigueur, être à l'écoute des demandes
- Conduire et accompagner dans une démarche de changement
- Posséder le sens du travail collaboratif et transversal
- Savoir apaiser le climat professionnel et gérer les pressions
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