Chargé(E) de Recrutement - Paris, France - Ovalo

Ovalo

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Veuillez postuler sur **:
Lancé en 2015, Ovalo spécialisé dans l'expertise en Infrastructures IT et dans la transformation digitale de la Relation Client à l'ambition d'être un cabinet de conseil en nouvelles technologies, unique en son genre.

Réactivité, management de proximité, perspectives d'évolutions et de mobilité Tout est mis en oeuvre pour que chaque salarié soit partie intégrante de la réussite de l'entreprise

Ovalo propose des missions d'expertise à ses consultants : projets durables, enrichissants et challengeants chez des clients d'envergure

Classé 5ème au classement Great Place to Work en France, Ovalo est aussi une entreprise où il fait bon vivre. Une team soudée et solidaire, un esprit de partage, ou encore des évènements réguliers sont organisés pour échanger et resserrer les liens.

Tu intégreras notre équipe de recruteurs jeune et dynamique, ton objectif sera de recruter des ingénieurs consultants à «haut potentiel», afin de continuer à accroître le développement de l'activité d'OVALO.

**Tes futures missions si tu l'acceptes seront**:

- Rédiger et publier les annonces sur les jobboards
- Piloter l'ensemble du processus de recrutement : Pré-sélection téléphonique et conduite d'entretiens physiques, organisation des évaluations techniques, négociation des salaires, rédaction des contrats de travail, jusqu'à la signature
- Participer à la gestion de notre marque employeur (marketing et communication externe sur les réseaux sociaux, communication interne) ainsi qu'à la gestion de projets RH

En fonction de l'actualité de l'équipe et de tes appétences tu auras également l'opportunité de t'investir dans des projets RH... Ils sont nombreux. ?

**Ton Profil**:

- Diplômé(e) d'un Master en Ressources Humaines ou d'une Ecole de commerce, tu souhaites monter en compétences et devenir l'as du recrutement, et plus particulièrement dans le secteur de l'IT.
- De plus, tu disposes d'une première expérience dans le recrutement (en stage ou en alternance) et tu as un bon niveau de discours et d'orthographe.
- On te décrit comme une personne curieuse, autonome et rigoureuse. Mais pas seulement, tu es aussi une personne enthousiaste.
- Ta proactivité t'aidera à évoluer dans ton nouvel environnement et t'épanouir dans tes futures missions.

Alors prêt(e) à rejoindre l'aventure Ovalienne ? Ecris nous.