Chargé de Recrutement, Formation Et Accompagnement - Bron, France - Ville de BRON

Ville de BRON
Ville de BRON
Entreprise vérifiée
Bron, France

il y a 2 jours

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Filière **:Administrative**

Métier **:Ressources humaines**

Catégorie **:B**

**Rédacteur territorial**

CDD ou titulaire

Lieu **:BRON**

**Titulaire ou contractuel**

Expérience **:1 à 2 ans**

Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Date limite **:19/05/2024**

**Descriptif et missions**:
CHARGÉ DE RECRUTEMENT, FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES PARCOURS H/F

**Ce poste est à pourvoir à BRON.**
**Chargé de recrutement, formation et accompagnement des parcours H/F**
- Située à l'Est de Lyon, Bron est la 7- commune de la Métropole de Lyon. Avec ses habitants, la Ville de Bron accueille de nombreux équipements d'agglomération. Des événements culturels et sportifs connus jalonnent également son calendrier. Bron est un poumon vert à l'Est Lyonnais, avec 260 ha de verdure, dont le Parc de Parilly, le Fort de Bron et le Bois des Essarts. Deux parcs d'activités, accueillent des entreprises de haute technologie et participent ainsi au tissu économique de la Ville. Ils bénéficient de la présence du 3- aéroport d'affaires de France.
- Au sein du service, placé(e) sous la responsabilité de la Responsable du Pôle développement des compétences et de la DRH, et dans une dynamique d'équipe, il/elle contribuera à la mise en œuvre de la politique de recrutement et développement des compétences au sein de la collectivité.
- MISSIONS:

- Organiser et mettre en œuvre le processus de recrutement:
- Rédiger des profils de poste attractifs et les diffuser (annonce, note interne-),
- Conduire les entretiens et jurys de recrutement en lien avec les services,

Contribuer à la définition et à la mise en œuvre des actions de formation:
- Recevoir les agents dans une démarche de conseil et proposer les actions adaptées.
- Conseiller agents et services en termes de dispositifs de formation,
- Contribuer à l'organisation des actions en lien avec les collègues du service...

Assurer l'accompagnement d'agents en mobilité professionnelle:
- Recevoir les agents et analyser leur demande et leurs besoins.
- Co-construire un parcours de mobilité avec l'agent (bilans, immersion, formations..)
- Assurer le suivi de l'agent dans son parcours professionnel.

Gestion de projets RH transversaux, notamment:
- Développement de la politique d'apprentissage,
- Poursuite de la dématérialisation de la gestion de la formation...

**Profil recherché**:
CHARGÉ DE RECRUTEMENT, FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES PARCOURS H/F
- PROFIL:

- De formation supérieure, Bac+ 3/5, vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie dans les ressources humaines. Une connaissance du statut de la fonction publique territoriale serait un plus.
- Au-delà, d'un profil, nous recherchons un collègue:
- Facilitant et qui aime travailler en équipe,
- Disponible avec le sens du service,
- Aimant la polyvalence,
- Autonome, rigoureux et organisé.

CONDITIONS DE TRAVAIL:

- Lieux de travail : Hôtel de Ville - Place de Weingarten 69500 Bron,
- Déplacements possibles dans les bâtiments annexes de la collectivité.
- Rythme de travail:

- 36 h 30 (4,5 jours travaillés pour 1 semaine ou 9 jours travaillés pour 2 semaines + 9 RTT).
- Avantages:
- Télétravail possible 1 jour par semaine. (Ordinateur portable, téléphone professionnel-.)
- Rémunération : rémunération statutaire correspondante au cadre d'emploi + RIFSEEP + prime annelle
- Comité du personnel ( Animations et cadeaux pour les enfants / voyages / place de cinéma / parcs de loisirs / Chèques vacances...)
- Prise en charge partielle des mutuelles labellisées
- Carte de Médiathèque
- transport en commun: Participation à hauteur de 75 %
- Prime mobilité durable jusqu' 300-
- Processus de recrutement:

- Étape 1) Un mois de publication légale de l'offre à compter de la diffusion
- Étape 2) Jury de recrutement avec N+1 et DRH
- Étape 3) Jury de recrutement avec Direction générale et élu en charge des ressources humaines- Monsieur le Maire
- Direction des Ressources Humaines
- Place de Weingarten BRON Cedex
- Tél : EC20961**Avantages liés au poste**:
CHARGÉ DE RECRUTEMENT, FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES PARCOURS H/F
- Téléphone portable
- Ordinateur portable
- Télétravail partiel possible
- Horaires variables

**Avantages collectifs au travail**:
CHARGÉ DE RECRUTEMENT, FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES PARCOURS H/F
- Prime de fin d'année
- Prise en charge Mutuelle
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Régime indemnitaire
- RIFSEEP

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