Chargé Ressources Humaines - Versailles, France - Département des Yvelines

Département des Yvelines

Entreprise vérifiée

Versailles, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Dans le cadre de la transformation de notre collectivité de plus de 4000 collaborateurs, la DRH conduit un portefeuille ambitieux de projets RH tout en accompagnant sa propre transformation. Une nouvelle dynamique est impulsée avec la mise en place d'une gestion de ressources humaines positive, riche de sens tournée vers l'employabilité et l'équilibre entre la vie personnelle et professionnelle.

Liée à cette conduite du changement, notre Responsable Ressources Humaines, recherche un Chargé des Ressources Humaines H/F afin de venir étoffer son équipe.
Versailles, au sein - DRH/POLE RRH
- Au sein d'une équipe de 6 CRH en charge du développement et de l'accompagnement RH, vous participez, en lien avec la Responsable Ressources Humaines à laquelle vous êtes rattaché, à la déclinaison de la stratégie RH au sein d'un portefeuille de directions référentes.
Vous aurez plus précisément en charge un périmètre de 300 collaborateurs environ.
Dans un souci de service et de proximité auprès des directions, vous assurez la mise en œuvre des processus de recrutement et accompagner les directions dans leur gestion RH quotidienne.
Vous accompagnez également les agents dans le cadre d'élaboration de parcours professionnels (bilans professionnels, point carrière, parcours de formation ) et participez à l'identification et à la gestion des talents.
En tant que Chargé des Ressources Humaines H/F, vos principales missions seront les suivantes:

RECRUTEMENT
- Accompagner les directions dans l'analyse et l'expression de leurs besoins en recrutement (fiche de poste, annonce...);
- Réaliser des actions de sourcing et/ou rechercher les supports de diffusion adaptés ainsi que de la chasse spécifique (réseaux sociaux);
- Organiser et conduire les entretiens de recrutement;
- Assurer un rôle d'aide à la décision auprès des directions;
- Assurer le suivi administratif des recrutements, préparer et suivre la bonne intégration des agents.

ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL
- Conduire des entretiens individuels à la demande des agents ou à l'initiative des managers;
- Etudier les demandes de mobilité interne et de reclassement;
- Accompagner l'intégration des nouveaux agents et suivre ceux ayant bénéficié d'une mobilité interne (entretien de prise de fonction, suivi des périodes d'essai...);
- Assurer des entretiens de « sortie », disciplinaire, offboarding;
- Conseiller et accompagner les agents dans leur démarche d'évolution de carrière et de mobilité (bilans professionnels, parcours de formation, méthodologie et outils RH type CV lettre de motivation, préparation aux entretiens...).

AUTRES:

- Contribuer aux travaux des instances transversales de suivi RH : comités emploi, commission formation, commission discipline, revues RH etc.
- Participer au suivi administratif du recrutement et de l'accompagnement professionnel (tableaux de bord, logiciel de recrutement)
- Autres informations- Date publication site Web
- 24/04/2023
- Nos atouts:
**Notre ambition**

En choisissant de travailler à nos côtés, vous placez votre ambition au service de ce qui compte vraiment.
Nous rejoindre, c'est aussi vous engager auprès d'une entreprise de service public innovante et attentive au bien-être de ses collaborateurs où chacun peut façonner les contours de son poste.

Notre promesse : vous faire vivre une expérience professionnelle riche de sens, source d'employabilité et d'équilibre.

**La vie au Département des Yvelines**

Concrètement, vous bénéficiez de nombreux avantages:

- un **accompagnement dès votre arrivée**, avec un parcours d'intégration complet pour faciliter votre prise de poste et découvrir votre nouvel environnement : sessions d'intégration « Bienvenue à bord », boxe de bienvenue, promotion virtuelle Teams, modules de formation e-learning, sessions « Au coeur de nos métiers », etc.
- des **conditions de travail souples**, avec la possibilité de télétravailler pour les métiers qui le permettent (2 jours par semaine) et de travailler dans les différents espaces de co-working dans les Départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine
- un **investissement important pour votre formation**, avec une large palette de formations qualifiantes ou certifiantes pour développer votre employabilité, ainsi qu'un accompagnement individualisé pour soutenir vos projets professionnels et vos souhaits de mobilité lors de votre Entretien de Parcours Professionnel avec votre référent RH
- un **parcours professionnel dont vous êtes acteur**, avec des moments d'information clés pour vous ressourcer et élargir votre horizon professionnel : conférences inspirantes mensuelles, semaines thématiques, séminaires, ateliers managers, formations à l'utilisation des réseaux sociaux, organisation d'un shooting photo avec un professionnel, newsletter mensuelle RH l'Essentiel, magazine interne Ressources & Vous, podcasts, bibliothèque