Head of Sales - Paris e, France - M2DG MYFLEXOFFICE

M2DG MYFLEXOFFICE
M2DG MYFLEXOFFICE
Entreprise vérifiée
Paris e, France

il y a 1 mois

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**À propos**

M2DG porte sur le marché de l'immobilier d'entreprise un regard nouveau, en proposant des offres de services innovantes et personnalisées. Ils ont pour cela développé 3 marques, chacune porteuse d'un savoir-faire complémentaire:

- MYFLEXOFFICE, pour répondre au besoin de flexibilité des entreprises d'aujourd'hui en proposant des espaces de travail adaptés.
- MYMOOD, pour imaginer l'organisation des espaces de travail de demain, et transformer les bureaux professionnels en véritable lieu de vie: de la rénovation jusqu'à l'équipement de ces espaces.
- MYOFFICEMATE, pour accompagner quotidiennement les entreprises grâce à un service de conciergerie sur-mesure, à l'écoute des entrepreneurs et favorisant le confort des salariés.

Au travers de leurs 3 marques, M2DG propose une offre 360° pour accompagner ses clients sur l'ensemble de leur projet immobilier professionnel, du conseil jusqu'à la réalisation. Ils sont présents à Paris, Lyon et Miami.

**Description du poste et missions**:
En tant que Head of Sales, vos missions seront les suivantes:

- Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale ambitieuse de Myflexoffice.
- Développer et assurer la gestion des relations avec les clients grands comptes / partenaires stratégiques de l'entreprise.
- Structurer, encadrer et animer au quotidien le pôle commercial en fédérant les équipes autour d'une stratégie commerciale commune et en supervisant l'activité et les indicateurs de suivi des objectifs, notamment grâce à notre outil de CRM et de suivi commercial Hubspot.
- Organiser et coordonner les activités commerciales de vos collaborateurs dans une logique d'optimisation de la performance individuelle et collective.
- Développer le portefeuille client Myflexoffice en assurant un cycle de vente 360° : Définition des cibles, prospecter, générer de nouvelles opportunité business, closing.
- Intervenir en tant que référent en support des équipes commerciales et les accompagner sur le terrain lorsqu'il s'agit de dossiers complexes et lors des phases de négociation.
- Assurer un reporting grâce à la mise à jour de tableaux de bord présentant les indicateurs en termes de chiffre d'affaires et de rentabilité (Volume de ventes, évolution, bénéfices, taux de marge réalisé, taux de conversion)
- Suivre le budget et des indicateurs de performance clés de la marque et de l'entreprise.
- Travailler en étroite collaboration avec les différentes équipes en interne : opérations, développement immobilier, asset management et marketing.

**Profil recherché**:

- Formation : Grandes Écoles de commerce / Bac + 5
- Doté(e) d'une réelle expérience dans l'immobilier de bureaux à Paris (idéalement sur un poste de broker).
- Vous comprenez les enjeux du marché sur Paris, et idéalement sur les grandes métropoles régionales.
- Vous possédez un réseau dans l'éco-système des brokers et des agences, et avez une réelle appétence pour le marché du bureau opéré, ainsi que son modèle.
- Vous justifiez d'une expérience managériales significative et d'un leadership naturel vous permettant notamment de fédérer et d'animer des équipes Sales autour d'objectifs fixés.
- Vous êtes en capacité de piloter l'activité commerciale et d'animer les différents outils de contrôle.
- Vous maîtrisez l'accompagnement de clients grands comptes.
- Vous êtes force de proposition, et à même d'apporter des solutions innovantes dans le développement de Myflexoffice.
- Vous êtes à l'aise dans le pilotage de projets, vous savez travailler de manière transversale avec l'ensemble des services.
- Vous maitrisez l'ensemble des outils informatiques ( Packoffice, CRM)
- Maitrise de l'anglais

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Avantages:

- Épargne salariale
- Participation au transport
- Titre-restaurant

Programmation:

- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Commissions
- Primes

Expérience:

- Immobilier tertiaire: 3 ans (Exigé)
- Grands comptes: 1 an (Exigé)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/07/2023
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