Responsable Rrh - Paris e, France - ICG

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Entreprise vérifiée
Paris e, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Qui sommes-nous ?**

ICG s'est donné pour mission d'accompagner les entreprises dans leurs transformations digitales. De la réflexion stratégique à la mise en œuvre opérationnelle, ICG accompagne ses clients afin de "Faire de leurs idées une réalité opérationnelle".

En tant que cabinet de conseil en organisation et en transformation digitale, nous intervenons tant auprès d'entreprises du CAC 40 (BNP Paribas, ACCOR), que dans le secteur du caritatif (SPA, ARC, SOS Village d'Enfant). Ce positionnement nous permet de traiter des problématiques de transformation digitale transversales et en constante évolution.

Grâce à sa diversité de secteurs d'intervention, ICG permet à ses collaborateurs de développer un éventail large d'expertise : étude de faisabilité, pilotage de projets digitaux, pilotage de projet de fundraising, accompagnement aux conformités ou encore marketing et communication digitale.



Nous offrons à nos collaborateurs:
la garantie de s'impliquer sur des missions et des secteurs en tenant compte au maximum des appétences de chacun

l'opportunité de contribuer au développement du cabinet dans un contexte de forte croissance

la possibilité de suivre des formations afin de progresser rapidement au sein d'équipes pluridisciplinaires



Les maîtres mots à ICG : Engagement, esprit critique et humilité. Conscient des évolutions sociales, environnementales et éthiques, ICG a mis en place une charte RSE ambitieuse, à l'image de ses collaborateurs.

Vous cherchez un cabinet à taille humaine qui a un vrai goût du challenge? Vous êtes proactif, passionné et vous aimez relever des défis ? N'hésitez pas, ce poste est fait pour vous

Rejoignez ICG et participez à une aventure enrichissante et constructive



**Votre rôle**

Intégré(e) à la Direction du développement, vous participez à la construction de la fonction RH du cabinet. En effet, ICG compte aujourd'hui 10 collaborateurs -dont 3 managers
- et a pour ambition d'intégrer 5 nouveaux collaborateurs en 2023.

Pour cela, vous devrez mener à bien les actions suivantes:

- Attirer, recruter et développer les talents
- Promouvoir une culture d'entreprise et une marque d'emploi
- Gérer les relations sociales et le climat social
- Assurer la conformité avec les normes juridiques locales
- Harmoniser les méthodes et les critères d'évaluation individuelle, ainsi que la grille salariale et la politique d'avantages sociaux.
- Identifier et déployer les outils RH nécessaires au développement du cabinet
- Fournir un soutien et des conseils aux managers (gestion de l'équipe, formation, questions juridiques, etc.)

**Détails du Poste**

CDI

Locaux : 2ème arrondissement

**Qui êtes-vous ?**

Vous êtes diplômé(e) d'école de commerce, ou d'une université avec une spécialisation en Ressources Humaines.

Vous êtes entrepreneur(e), orienté(e) solutions, avec de solides compétences interpersonnelles

Vous savez concevoir et mettre en œuvre des processus

Vous avez les capacités requises à l'acquisition et la détection des talents : techniques d'entretien et d'évaluation combinées à un bon sens du contact.

Vous avez une connaissance approfondie du droit du travail français

Vous êtes passionné(e) de sport, de série, ou d'art ? Vous connaissez l'intégralité des horcruxes?

N'hésitez plus, ICG est fait pour vous.



**Déroulement des entretiens**

1 entretien avec le responsable du développement.

1 entretien avec le directeur général.

**Les plus ICG**

Bureaux en plein de cœur de Paris - métro Sentier, Bourse

Des échanges réguliers à la sauce ICG:

- Tea-Time Meetings 3 jours par semaine_
- Diner Time 1 fois par semaine_
- Apero Time toutes les 2 semaines_

Type d'emploi : CDI

Salaire : 30 000,00€ à 45 000,00€ par an

Avantages:

- Participation au Transport
- RTT
- Titre-restaurant

Exigences linguistiques flexibles:

- Français non requis

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : Un seul lieu de travail

Date de début prévue : 01/03/2023

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