Alternance - Chargé(e) de Projets IT H/F - Saint-Gratien, France - Groupe VYV

    Groupe VYV
    Groupe VYV Saint-Gratien, France

    Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 2 semaines

    Default job background
    Alternance
    Description

    Description du poste

    Intitulé du poste

    Alternance - Chargé(e) de Projets IT H/F

    Contrat

    Alternance

    Description de la mission

    Vous recherchez une entreprise qui vous rendra fier.e de ce que vous accomplirez et vous accompagnera dans le développement de vos compétences ? vous avez envie de contribuer à un projet unique, engagé et solidaire pour faire bouger les lignes ?

    Alors rejoignez le Groupe VYV, 1er groupe mutualiste Français et acteur majeur de lEconomie Sociale et Solidaire, qui œuvre pour une santé accessible à tous au travers de ses 3 métiers : assurance, soins et accompagnement, logement.

    Si vous souhaitez intégrer :

  • Une entreprise en pleine transformation qui contribue à un projet unique, engagé et solidaire qui fait vraiment bouger les lignes
  • Une entreprise qui vous fait confiance en vous confiant des missions responsabilisantes
    Une entreprise qui vous permet de développer vos compétences
  • Une équipe à taille humaine et solidaire au sein dun environnement de travail bienveillant mais aussi challengeant
  • Un groupe qui vous donnera lopportunité de découvrir une grande diversité de métiers
  • Une team dalternants avec laquelle démarrer votre carrière et vivre des moments conviviaux
  • Alors, ne cherchez plus, vous lavez trouvé Nous serions ravis dêtre à vos côtés pour vous accompagner dans le développement de vos compétences et vous aider à réaliser vos projets
  • Zoom sur les missions que nous avons hâte de vous confier :

  • Cadrer, organiser et formaliser le déroulement du projet dans le but de planifier les ressources pour produire les livrables dans le respect des exigences des commanditaires (périmètre, coûts, qualité et délais)
  • Coordonner les actions de lensemble des acteurs internes/externes dans le but de favoriser le bon avancement du projet
  • Piloter le projet dans le but dassurer le bon déroulement et la livraison des livrables dans le respect des exigences des commanditaires (périmètre, coûts, qualité et délais) et de la méthode de projet
  • Communiquer auprès des instances et des acteurs du projet dans le but de rendre compte de son état davancement et de permettre les arbitrages
  • Réceptionner et analyser la recevabilité administrative et complétude des études de besoins des projets (vision métier, budget, livrable, BP)
  • Contribuer aux études de faisabilité et dopportunités
    Participer à lanimation de la relation avec les fournisseurs, les clients et partenaires
  • Contribuer au suivi budgétaire des programmes et projets
  • Participer au pilotage des jalons projets (Planning et gestion de ressources)
  • Participer à la veille réglementaire et sécurité des projets
  • Contribuer au respect des processus de passage en Run des projets
  • Profil

    Profil

    De formation supérieure type Bac +5, vous recherchez une alternance à Paris ou Nancy. Vous disposez d'une excellente maîtrise du français et de l'anglais à un niveau professionnel. Nous nous adapterons à votre rythme dalternance.

    Les softs skills attendues :

  • Avoir un esprit d'analyse et de synthèse ;
  • Avoir des compétences dorganisation, de rigueur juridique et d'adaptabilité ;
  • Être force de proposition ;
  • Aimer travailler en équipe ;
  • Avoir de très bonne qualité rédactionnelle ;
  • Et surtout, venir avec votre bonne humeur, votre curiosité et lenvie doser
  • Nos petits + :

  • Un équilibre vie pro/ vie perso grâce au télétravail (à minima 2 jours par semaine)
  • Un accès à toutes les prestations de notre CSE : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, chèques vacances
  • Un accès privilégié et gratuit à des cours de sport en présentiel ou à distance,
  • Un super environnement de travail dans des locaux tout neuf (uniquement pour Paris)
  • La prise en charge de vos frais de transport en commun de 75% et une carte déjeuner avec une participation employeur de 60% pour un budget optimisé