Affreteur 60 - Le Meux, France - GEODIS D&E

GEODIS D&E
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Entreprise vérifiée
Le Meux, France

il y a 1 semaine

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
Descriptif du poste

**Missions et Activités**

**Finalités**:

- Contribuer à la satisfaction, à la fidélisation et au développement des clients au travers d'une prestation de qualité (recherche de solutions présentant le meilleur rapport qualité/prix dans le respect les délais impartis, entretien de la relation au quotidien...).
- Contribuer à optimiser la marge d'affrètement (en négociant les tarifs avec les sous-traitants et les clients, en enrichissant le portefeuille de sous-traitants...).

**Activités**:
Relation avec les sous-traitants:

- Sélectionner les sous-traitants pour réaliser les prestations et transmettre les instructions nécessaires.
- Négocier avec les sous-traitants ponctuels un tarif compétitif d'achat des prestations.
- Organiser les opérations d'enlèvement, d'acheminement et de distribution en veillant à leur bon déroulement (respect des règles de qualité, de sécurité, respect des exigences du client).
- Suivre l'évolution du marché pour s'assurer d'acheter les meilleures prestations au meilleur prix.

Relation client:

- Gérer les demandes client:

- réceptionner les demandes des clients,
- analyser le besoin du client, la faisabilité du projet,
- faire une proposition au client (tarifs / délais)
- les informer du déroulement des prestations,
- proposer des solutions alternatives aux clients en cas de difficultés.
- Entretenir la relation client au travers notamment de contacts téléphoniques permanents afin d'entretenir et développer le portefeuille.

Suivi des prestations:

- Saisir les opérations d'affrètement dans les logiciels d'exploitation et renseigner le RDI (une fois l'opération réalisée).

QSE:

- Assurer le suivi de la réalisation des prestations et gérer les incidents se produisant lors de leur déroulement.
- Contrôler la conformité des dossiers d'affrètement (taxation achat / vente, conformité de l'émargement,

Profil recherché

**Compétences techniques**:

- Connaissance de la législation / réglementation du transport
- Connaissance de l'activité exploitation (fonctionnement du quai, du camionnage )
- Connaissance des formalités administratives de douane
- Connaissance des logiciels métiers en lien avec sa fonction
- Connaissance des processus et procédures Groupe de son domaine métier
- Connaissance du "métier de l'affrétement" (règles de calcul poids/volume, plan de chargement )
- Connaissance du fonctionnement et de l'organisation du réseau
- Connaissance du marché du transport (clients, concurrence, réglementation )
- Connaissance d'une langue étrangère

**Compétences comportementales**:

- Autonomie
- Capacité de négociation
- Gestion du temps et des priorités
- Orientation client

**Principes de Leadership**:

- Débattre. Décider. S'aligner
- Devoir de communiquer
- Etre ambassadeur de la stratégie
- Etre exemplaire
- Gérer les résultats
- Impliquer et responsabiliser les collaborateurs
- Privilégier l'intérêt commun
- LANGUESLangue étrangère
- SAVOIR-ÊTRE- Autonomie- Force de proposition**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREAchats
Administratif

**Voir plus**

Entreprise

Notre client est un opérateur de la chaîne logistique se classant parmi les plus grandes entreprises dans son domaine en Europe et dans le monde. Rattaché à SNCF Logistics, qui est elle-même une branche du Groupe SNCF, notre client est le leader du Transport et de la Logistique en France et se place au quatrième rang européen.

Son rayonnement international s'appuie sur une présence directe dans 67 pays et un réseau mondial qui relie plus de 120 pays. En tant qu'acteur international majeur du marché, notre client a pour objectif la satisfaction totale de l'ensemble de ses parties prenantes, à commencer par celle de ses collaborateurs. Ce sont plus de 39500 collaborateurs à travers le monde qui partagent les mêmes valeurs d'engagement, de passion, de solidarité, de confiance et d'innovation, piliers de la stratégie du Groupe.

Autres offres de l'entreprise

**Personne en charge du recrutement**
Frédéric HARTSTEIN - _CEO_

Salaire

k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 3 ans

Métier

Affréteur

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d'activité du poste

INGÉNIERIE, ÉTUDES TECHNIQUES
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