Direction Antenne Grand Lyon - Caracol

Caracol

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Depuis 2018, l'association Caracol déploie des colocations interculturelles et solidaires entre des personnes ayant obtenu le statut de réfugié et des personnes locales. Notre association se place comme tiers de confiance entre propriétaires, élus et habitants pour l'occupation de bâtiments vides, transformés en lieux de vie. Caracol est un des pionniers de l'habitat intercalaire, c'est à dire la transformation d'un bâtiment vide en lieu de vie avant un projet immobilier, pour y faire du logement d'insertion.

Caracol propose un cadre qui favorise l'entraide concrète entre les colocataires par des activités, événements ou moments partagés. Les habitants bénéficient d'un loyer très accessibles et d'un accompagnement social professionnel vers le logement durable. Notre objectif est d'accompagner tous les habitants vers un logement durable tout en développent des modèles concrets et positifs de vivre ensemble.

Caracol est notamment soutenu au national par la fondation Macif, la France s'Engage ou encore la Fondation de France afin de structurer une activité nationale tout en l'adaptant aux besoins locaux.

**Caracol à Lyon**

Caracol est présent dans le Grand Lyon depuis 2021 avec l'ouverture d'une première colocation qui permet à 26 personnes locales et réfugiées de vivre ensemble en plein centre ville de Lyon. Ce bâtiment est mis à disposition par 6ème Sens Immobilier pour 6 ans dans le cadre d'un partenariat avec la mairie de Lyon.

Nous avons ouvert en 2023 une 2ème colocation pour 30 personnes à Part-Dieu, en lien avec la métropole du Grand Lyon. Un troisième site de 25 chambres est en cours d'ouverture à Collonges-au-Mont-d'Or dans un site appartenant à un promoteur privé. D'autres projets d'habitat intercalaire sont en cours d'ouverture.

Nous venons d'obtenir l'agrément Intermédiation locative et l'agrément Ingénierie Sociale et Financière sur le Grand Lyon, ce qui nous permet de diversifier nos modes d'intervention auprès des propriétaires et des habitants. Enfin, nous cherchons à acquérir un bâtiment en propre dans le Grand Lyon.

Nous sommes soutenus par Evolem Citoyen, l'Entreprise des possibles, la fondation de France, la fondation de soutien à l'innovation sociale, la métropole du grand lyon et le CCAS de Lyon pour le développement d'un réseau de colocation multiculturelles et solidaires dans le Grand Lyon.

**On a besoin de vous**

Nous cherchons une personne ambitieuse, créative et engagée pour prendre la direction de l'antenne Caracol en Auvergne Rhône Alpes.
**MISSIONS**

**Opérationnelles**
- Développement de nouvelles colocations Caracol par l'occupation de foncier vacant décidée avec les collectivités, bailleurs sociaux et propriétaires privés.
- Développement d'une offre nouvelle d'intermédiation locative sur le même modèle de colocation interculturelles et solidaires
- Gestion de projets complexes : coordination d'une équipe projet et de prestataires tout au long d'une colocation Caracol.

**Partenariats**
- Développement des relations et partenariats avec les parties prenantes de nos projets d'habitat : élus, services des collectivités, propriétaires, financeurs, partenaires associatifs.
- Identification et demandes de soutien financier pour le développement de l'activité de l'association Caracol en AURA.

**Stratégique, financier, RH**
- Définition d'une vision et d'une stratégie pour le développement de Caracol en AURA en lien avec le CA et le Codir de Caracol.
- Gestion financière, administrative et RH de l'antenne.
- Encadrement d'une salariée dédiée à plein temps à la gestion de l'antenne lyonnaise (prise de poste en septembre 2023).

**Projet associatif**
- Représentation de l'association Caracol en AURA auprès de la presse, lors d'événements et sur les réseaux sociaux.
- Participation aux orientations stratégique de Caracol au national comme membre du Codir.

**Conditions de travail**
- Salaire selon l'expérience
- CDI
- Forfait cadre avec 18 jours de RTT par an
- Mutuelle / Tickets resto / Forfait mobilité durable
- Travail au sein d'un Tiers-lieu avec des collègues sympas et des partenaires (assos, entreprises et bénévoles) et du TT possible 2 jours par semaine
- Possibilité de passage à 4 jours semaine après au moins un an d'ancienneté.
- Prise de poste entre septembre et novembre 2023

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Salaire : à partir de 2 200,00€ par mois

Avantages:

- Horaires flexibles
- RTT
- Titre-restaurant

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Horaires flexibles
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/09/2023