Chargé(E) de Formation - Grenoble, France - MINITUBES SAS

MINITUBES SAS

Entreprise vérifiée

Grenoble, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Minitubes, société indépendante de 490 personnes, implantée à Grenoble depuis 1932, poursuit son développement en France et à l'international au service des industries de pointe (médical, aéronautique,).

Vous êtes passionné(e) par les ressources humaines, et le domaine de la formation vous attire particulièrement ? Contribuer au développement d'une entreprise innovante en mettant en œuvre le plan de développement des compétences, ça vous tente ?

Alors vous êtes probablement notre prochain Chargé(e) de Formation (F/H)

Vous êtes rattaché(e) au Responsable Développement des Compétences, au cœur du département Ressources Humaines constitué d'une dizaine de personnes.

Votre mission principale sera de construire, mettre en œuvre et suivre le Plan de Développement des Compétences:
Vous êtes en interface directe avec l'ensemble des managers pour recueillir leurs besoins en termes de développement des compétences.

Vous élaborez le plan de compétences, en cohérence avec les orientations stratégiques de Minitubes, avec la validation du Responsable Développement des Compétences, en optimisant au mieux le budget Formation.

Vous avez la responsabilité de l'organisation des actions de développement des compétences (Convocations, lieux de formation, facturation, recueil des évaluations,).

Vous assurez le suivi de la qualité et l'efficience des actions de formation, en vous basant sur les évaluations à chaud et à froid que vous analysez et dont vous faites le reporting.

Vous faites la promotion et animez les campagnes d'Alternances et de Stages, y compris la contractualisation auprès des écoles, l'accueil des stagiaires

Vous êtes titulaire d'un BAC +3 en métiers des Ressources Humaines, et vous capitalisez sur une première expérience réussie dans le domaine de la Formation sur des fonctions similaires.

Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de l'informatique.

Au-delà de ça, nous sommes surtout attentif à votre personnalité Vous êtes organisé(e) et méthodique, et vous êtes également reconnu(e) pour vos qualités relationnelles.

Rendre compte avec clarté et précision de son activité et des résultats de son travail, Respecter la confidentialité, Elaborer des tableaux de bord, indicateurs et en assurer le suivi (mise en place d'actions correctives), Connaître les règles de prise en charge de la formation professionnelle