Il n'y a plus de candidatures acceptées pour cet emploi
- Le développement des compétences des salariés (formations, évaluations, gestion de carrière) ;
- L'organisation et la gestion des conditions de travail ;
- L'application de la politique des RH dans le recrutement et le licenciement du personnel ;
- L'accompagnement de la direction de l'entreprise dans l'application de la réglementation relative au droit du travail ;
- La mise en place d'outils de suivi et de reporting RH réguliers ;
- L'assistance et le soutien opérationnel dans les domaines liés aux RH (contrat de travail, rémunération, gestion de carrière).
- Lieu du poste : Besançon 25000
- Pré-requis : être titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 5 minimum (BTS, BAC+2, DUT) pour intégrer le BAC+3
- Processus d'admission : dossier de candidature, tests et entretien de motivation
Apprenti(e) en ressources humaines - Besançon, France - Pigier
Description
Notre école recrute pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) apprenti(e) en ressources humaines dans le cadre de la préparation du .
Missions :
Encadré(e) par la directrice des ressources humaines vos missions principales seront les suivantes :
Profil :
Dynamique, impliqué(e), vous êtes autonome et force de proposition. Vous êtes par ailleurs reconnu(e) pour vos capacités d'organisation et votre esprit d'équipe. Vous maitrisez les outils informatiques.
Modalités :