Chargé de Missions RH - Colombes, France - Apei de la Boucle de la Seine

Apei de la Boucle de la Seine

Entreprise vérifiée

Colombes, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Qui sommes-nous ?**

Notre Association, l'Apei de la Boucle de la Seine basée dans le 92 Nord, agit pour et avec les personnes en situation de handicap et leurs familles. Animés par les mêmes valeurs d'éthique et d'engagement, bénévoles et salariés accompagnent 800 enfants et adultes en situation de handicap dans les domaines de l'éducation, du travail, de l'hébergement, des loisirs et de la santé. Ensemble, nous contribuons à construire une société plus inclusive. Venez nous découvrir : _apei-bs-asso.fr_

**Etablissement**

Basé-e au Siège social de l'Association, vous rejoindrez le service des Ressources humaines, composé d'une DRH, d'une Responsable paie et avantages sociaux, de 3 gestionnaires de paie et d'une chargée de recrutement.

Vous intervenez sur un périmètre RH de 12 établissements, 450 salariés et 300 travailleurs handicapés en ESAT.

**Missions**

Vous êtes garant-e de la mise en œuvre des procédures de gestion des ressources humaines conformément aux réglementations sociales (CCN66).

Formation
- Assurer la liaison avec l'OPCO SANTE
- Contrôler le déploiement des formations des 12 établissements (mise à jour du PDC et du Webservice OPCO Santé)
- Gérer les formations au Siège et les formations collectives transversales : prise en charge, demande de remboursement et suivi de la facturation
- Optimiser les montages financiers du PDC

Juridique RH
- Préparer et participer aux réunions IRP
- Traiter les procédures disciplinaires sous la supervision de la DRH
- Assurer un support juridique auprès du service paie et des directions d'établissement

**Profil recherché**

Titulaire d'un bac+2/+3 en gestion des ressources humaines (ou équivalent).

Compétences:

- Connaissance du Code du travail : maitrise des procédures administratives d'embauche, des diverses sorties de salariés et des procédures disciplinaire
- Connaissance du Droit de la formation professionnelle (dispositifs, financements, acteurs, etc.)
- Connaissance du secteur médico-social et de la CCN66 appréciée
- Sens de la confidentialité, de l'anticipation et de l'initiative
- **Rigoureux-se, autonome et organisé-e**

**Avantages**
- Carte déjeuner UP
- Remboursement des transports
- Télétravail partiel
- Mutuelle

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 3,5 mois

Salaire : 25 000,00€ à 30 000,00€ par an

Programmation:

- Du lundi au vendredi

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 12/02/2024