Agent Petite Enfance - Brest, France - Centre Morbihan Communauté
Description
**Centre Morbihan Communauté recrute****Un(e) accompagnant petite enfance à temps complet 35/35ème (F/H)**
**Statut **:titulaire ou à défautcontractuel
**Grade **:Accompagnant éducatif petite enfance.
**Durée de travail hebdomadaire**:35 /35ème
**Lieu de travail**: multi accueil « la passerelle » à MOREAC (20 places)
**Rémunération** : selon les conditions statutaires + régime indemnitaire
Poste à pourvoir le 26 aout 2024
Date des entretiens : le 16 avril 2024 après-midi
**Descriptif de l'emploi**:
Rattaché(e) à la directrice du multi accueil, l'accompagnant petite enfance:
- Participe à l'accueil et l'accompagnement de l'enfant et ses parents.
- Répond aux besoins psycho affectifs et physiques des enfants qui lui sont confiés. Il (elle) assure également la **sécurité, **l'**hygiène **et le **confort** des enfants accueillis.
- Accompagne l'enfant au quotidien individuellement et en groupe. Elabore et met en œuvre les projets d'activité d'éveil des enfants en lien avec l'auxiliaire de puériculture et l'éducatrice de jeunes enfants dans le cadre du projet d'établissement de la structure.
- Participe à la mise en place des repas dans le respect des consignes et protocoles selon les normes HACCP
- Aménage, nettoie et désinfecte les espaces de vie des enfants et le matériel.
Amplitude de travail en lien avec l'ouverture des structures : 7h15 / 19h du lundi au vendredi
Cycle hebdomadaire avec temps de travail annualisé. Cycle de travail sur 4 jours
Attribution des congés en fonction des nécessités de service : 3 semaines de fermeture en aout, 1 semaine à Noël
**Missions principales**:
- Accueillir l'enfant et sa famille
- Accompagner l'enfant au quotidien individuellement et en groupe
- Participer au travail en équipe
- Respect et mise en œuvre du projet d'établissement
**Profil recherché**:
- Expérience souhaitée en multi accueil
- Etre titulaire du C.A.P accompagnant petite enfance (obligatoire)
- Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène et des techniques d'entretien des locaux
- Discrétion et réserve
- Disponibilité et ponctualité
- Sens de l'observation et de l'écoute
- Sens du travail d'équipe
- Capacité d'adaptation, esprit d'initiative et grand sens des responsabilités
- Capacité à rendre compte et à avoir une communication bienveillante
- Sens du service public,
- Capacité à s'auto évaluer, à se remettre en question et être force de propositions
- Souplesse et implication
**Nos avantages**:
- Adhésion CNAS
- Possibilité de bénéficier de titres-restaurant
- Possibilité de bénéficier du forfait mobilités durables sous conditions
- Amicale du personnel
Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 12 mois
Nombre d'heures : 35 par semaine
Programmation:
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 26/08/2024
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