Assistant(E) RH France - Aix-en-Provence, France - Vitaprotech
Description
**GROUPE VITAPROTECH**:Constructeur International, spécialisé en système de sécurité électronique pour les bâtiments, **VITAPROTECH**, conçoit, fabrique et commercialise des matériels et logiciels de contrôle d'accès centralisé et de supervision, des détecteurs périmétriques anti-intrusion et de l'analyse vidéo intelligente.
Le groupe s'appuie sur** 13 sociétés, présentes dans le monde**:
- **TIL TECHNOLOGIES**, pour son contrôle d'accès centralisé et supervision - basée à Aix-en-Provence (13)
- **ARD**, pour son contrôle d'accès et sa monétique - basée à Gap (05)
- **TDSI**, pour son contrôle d'accès - basée en Angleterre
- **VAUBAN SYSTEMS**, pour son contrôle d'accès - basée en Ile de France
- **SORHEA**, pour ses détecteurs périmétriques - basée à Vaulx-en-Velin (69)
- **TST**, pour son activité de production - basée à Vaulx-en-Velin (69)
- **PROTECH**, pour ses détecteurs périmétriques - basée aux USA
- **VIDEOWAVE**, pour son analyse vidéo intelligente - basée au Canada
- **RECAS**, pour son analyse vidéo intelligente - basée à Vaulx-en-Velin (69)
- **ESI**, pour ses solutions logicielles de sécurité - basée à Le Cannet (06)
- **PRYSM**, pour ses hyperviseurs logiciels - basée à Aix-en-Provence (13)
- **GS4**, pour son ingénierie en communication - basée à Paris (12ème)
- **FOXSTREAM**, pour ses solutions logicielles de sécurité - basée à Vaulx-en-Velin (69)
- **COSSILYS**, pour son analyse vidéo intelligente - basée à Vaulx-en-Velin (69)
- **HARPER CHALICE**, pour ses détecteurs périmétriques - basée en Angleterre
Ses solutions sont présentes chez de nombreux clients dans plus de 25 pays (LA POSTE, EDF, AXA, DCNS, AIRBUS, grands hôpitaux, sites industriels ).
En forte croissance, le groupe VITAPROTECH réunit 500 collaborateurs, essentiellement ingénieurs, techniciens et experts en sécurité et réalise un CA de près de 100M€.
Le groupe VITAPROTECH constitue une alliance européenne significative, capable d'adresser des marchés internationaux toujours plus demandeurs en systèmes intégrés.
VITAPROTECH reconnait et récompense la motivation, le savoir-être et la performance face à des projets challengeant en promouvant mobilité et formation. Le groupe VITAPROTECH s'est aussi engagé dans une démarche de **Responsabilité Sociale et Environnementale**, de manière durable afin d'améliorer la qualité de vie de ses collaborateurs et de les rendre acteurs de ce changement.
**DESCRIPTIF DE MISSION**:
Intégré(e) au service RH France du **groupe VITAPROTECH**, vous accompagnez le développement des ressources humaines et l'ensemble du suivi administratif du personnel:
- Gestion administrative des ressources humaines : suivi des dossiers du personnel, lancement on-boarding, mise à jour des organigrammes et livrets d'accueil, organisation des plannings d'intégration, suivi des visites médicales, mise à jour indicateurs ISO ;
- Gestion des compétences et de la formation professionnelle : accompagner la mise en place et la validation du plan de développement des compétences, participer au choix des formations et des organismes, assurer la liaison avec l'opérateur de compétences (OPCO) et les organismes de formation dans la mise en œuvre du plan ;
- Participation à divers projets RH groupe en collaboration avec les équipes RH
Le périmètre se limite aux sociétés françaises du groupe.
**PROFIL RECHERCHE**:
- En cursus **Bac+3** **dans le domaine RH** (OBLIGATOIRE) ;
- ** Vous avez une première expérience réussie en stage ou en alternance réussie d'au moins 6 mois ;**
- Être à l'écoute, curieux(se), aimer le contact humain, tout en sachant faire preuve de confidentialité ;
- Aimer travailler en équipe « seul on va vite, ensemble on va plus loin », tout en ayant une part d'autonomie pour apprendre ;
- Être polyvalent(e) et capable de s'adapter aux urgences ;
- Être force de proposition à tous les niveaux.
Le groupe Vitaprotech est ouvert à tous les talents et toutes les différences.
**CE QUE NOUS OFFRONS A NOTRE FUTUR(E) COLLABORATEUR/TRICE**:
- Un groupe en forte croissance, notamment à l'international ;
- Un apprentissage varié dans le domaine des RH ;
- Une collaboration avec des équipes ouvertes et bienveillantes ;
- Un management fondé sur le soutien et la responsabilité.
**PRECISIONS**:
Date début : En fonction de votre école
Type de contrat : Contrat en apprentissage - Temps plein
Convention collective de la Métallurgie du Rhône
Avantages : Titres Restaurant, Chèques cadeaux, Forfait mobilité durable, Accord d'Intéressement, Mutuelle d'entreprise
Lieu : basé à AIX EN PROVENCE (Parc du Golf)
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