Consultant Accompagnement des carrières H/F - Vineuil, France - ACTIFORCES

Description

Implanté en Régions Centre, Poitou-Charentes, Aquitaine, Bretagne et Ile de France, ACTIFORCES est spécialisé dans le conseil en Ressources Humaines depuis plus de 30 ans. Nous intervenons dans les domaines du Recrutement, du Coaching, de la Formation, du Conseil RH, de l'Accompagnement des mobilités professionnelles et de la Paie.
Filiale du Groupe ORCOM, ACTIFORCES est spécialisé dans le conseil en Ressources Humaines.Notre équipe de plus de 35 collaborateurs et collaboratrices intervient depuis plus de 30 ans dans les domaines du Recrutement, du Coaching, de la Formation et de la Gestion de Carrières.Certifié QUALIOPI et ISO 9001, nous oeuvrons au quotidien pour apporter des solutions sur mesure et de qualité à nos clients.Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour renforcer notre équipe un(e) : Consultant Ressources Humaines Accompagnement des carrières professionnelles H/FCONTRAT FREELANCEPoste basé à Blois (41)Vos missions :Passionné(e) par l'accompagnement professionnel individuel et collectif, vous réalisez des Bilans de compétences, des Outplacements Individuels et participez à des accompagnements collectifs suite à des plans de réorganisation.Avec une expérience de l'entreprise et des ressources humaines, vous conseillez et accompagnez des salariés cadres et non cadres dans leur démarche d'élaboration de projets professionnels, de plans d'actions et/ou de création / reprise d'entreprises, dans le respect de notre déontologie et des méthodes ACTIFORCES. Notre objectif est de développer avec nos prestataires freelance des relations de partenariat, durables basées sur la confiance et l'échange.
Vous avez le sens du service, de l'écoute, le souci de l'efficacité, et vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine pour intervenir sur des projets, des prestations et des clients très variés et les fidéliser. De formation supérieure en RH et/ou psychologie du travail, vous disposez d'une expérience confirmée et réussie dans un environnement RH/conseil.Vous êtes formé(e) aux techniques d'entretien individuel, maitrisez les techniques de recherche d'emploi et d'accompagnement, et connaissez les dispositifs de formation professionnelle, de VAE...L'utilisation des tests dans le cadre de bilans de compétences serait un plus.La connaissance du tissu économique local est déterminante.