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Neuilly-sur-Seine

    Alternance 12 MOIS – Associé(e) Manager de Marque – Gastro-entérologie - Neuilly-sur-Seine, France - Lilly

    Lilly
    Default job background
    À temps plein
    Description

    We're looking for people who are determined to make life better for people around the world.

    Descriptif du poste

    Chez Lilly, le marketing est considéré comme un véritable catalyseur qui a pour mission de développer des solutions innovantes en ligne avec la stratégie, en s'appuyant sur l'expertise de chacun. Les marketeurs sont responsables de l'expérience client de la marque, auprès des patients, des professionnels de santé et des payeurs, tout au long du cycle de vie des produits.

    Vos missions seront conformes à notre vision et vous serez notamment en charge sous la responsabilité du Responsable de l'expérience client de votre département :

    D'assurer le bon déploiement des campagnes marketing ;

    De participer à l'élaboration d'un dashboard avec centralisation des données quanti touchant au produit ;

    D'assurer une veille concurrentielle (congrès régionaux, nationaux, duos réguliers, newsletter, site patients/PdS, applications, réseaux sociaux)

    De participer aux phases de réflexion tactique et stratégique sur le produit (en ayant une approche multicanale), afin de développer votre connaissance et votre compréhension du produit et du marché.

    De prendre en charge des projets spécifiques, en relation avec les partenaires internes et externes.

    Profil

    Idéalement issu(e) d'une formation marketing de grande école de commerce, vous bénéficiez de préférence d'une première expérience réussie dans l'industrie pharmaceutique et souhaitez parfaire vos compétences en effectuant un stage en tant qu'Associé de l'expérience client chez Lilly. Vous êtes autonome, investi(e) et rigoureux(se), et savez faire preuve d'initiative.

    Créativité, aisance relationnelle, curiosité et adaptabilité font également partie de vos compétences. Enfin, vous disposez d'une bonne maîtrise de l'anglais, et des outils informatiques et manifestez une réelle appétence pour le digital.

    Lilly a à cœur de proposer à ses collaborateurs, une politique Ressources Humaines égalitaire, diverse et inclusive, fondée sur nos valeurs dont le Respect des personnes est un pilier essentiel. Elle permet de garantir une expérience positive au sein de Lilly, vecteur fort d'engagement et de performance. En tant que collaborateur Lilly, vous bénéficierez notamment :

  • D'un environnement de travail juste et bienveillant
  • D'un programme de télétravail pour les fonctions éligibles et après 3 mois d'intégration
  • D'une rémunération attractive sur 13 mois
  • Des accords de participation et d'intéressement
  • D'une prise en charge supra légale du Pass Navigo
  • D'avantages sociaux avantageux (Mutuelle, PERO)
  • De l'accès au restaurant d'entreprise
  • D'un programme d'onboarding adapté
  • D'un parcours de formation complet
  • D'un programme de développement des compétences
  • Les politiques RSE sont au cœur de nos activités. Elles se caractérisent par une culture transparente, inclusive et éthique et contribuent au développement durable, à la santé et au bien-être de la société. Nous avons la chance ainsi d'attirer et compter parmi nous des collaborateurs talentueux, en recherche de solutions innovantes pour mieux servir nos clients dans leur diversité. Parmi nos programmes : le programme ALLY (en faveur de l'inclusion de la communauté LGBTQIA+), score de 95/100 à l'index Egalité Femmes/Hommes, la promotion des mobilités douces et nos objectifs environnementaux ambitieux à horizon 2030.

    Lilly affirme également son engagement en faveur de l'Egalité Professionnelle entre les Femmes et les Hommes ainsi qu'en faveur de la Qualité de Vie au Travail, et cela passe notamment par l'équilibre entre la vie personnelle et la vie professionnelle des collaborateurs. Ainsi les collaborateurs Lilly bénéficient :

  • D'un accompagnement de la parentalité
  • Du service de conciergerie Handizen qui propose des prestations de la vie quotidienne (pressing, retouche, cordonnerie) ; administratives et de loisirs.
  • De facilités pour accéder à des activités sportives et de bien-être (Gymlib pour le site de Neuilly et l'accès à une salle de sport pour le site de Fegersheim).
  • Enfin, depuis plusieurs années, Lilly France a choisi de participer à l'enquête HappyIndexTrainees qui permet de recueillir le feedback de nos stagiaires et alternants afin de mieux connaître leurs attentes et améliorer leur intégration et accompagnement. Grâce à nos très bons résultats, nous sommes cette année encore certifiés HappyIndexTrainees 2024 ce qui nous permet de confirmer notre attractivité et refléter la qualité des expériences que nous offrons aux jeunes.

    Lilly does not discriminate on the basis of age, race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, national origin, protected veteran status, disability or any other legally protected status.

    #WeAreLilly



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    Le Groupe Hospitalier Diaconesses Croix Saint-Simon est un hôpital privé à but non lucratif spécialisé en médecine, chirurgie et obstétrique (MCO). Il a le statut d'Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC). · Dans cette catégorie d'établissement, il représente auj ...


  • Hôpital Delafontaine Saint-Denis, France

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  • Hôpital Henri Mondor (aphp) - 94 Créteil, France

    GROUPE HOSPITALIER : HÔPITAUX UNIVERSITAIRES HENRI-MONOR · Site : Henri MONDOR · STRUCTURE · Le Groupe Hospitalier est constitué de cinq établissements au Sud Est de Paris : Henri Mondor, Albert Chenevier, Emile Roux dans le Val de Marne (94), Dupuytren et Georges Clemenceau dan ...


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